《达人是这样炼成的》读后感

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【简介】感谢网友“LeFlaneur”参与投稿,下面小编给大家整理了《达人是这样炼成的》读后感(共19篇),供大家阅读参考。

篇1:达人是这样炼成的读后感

在这本《达人是怎样炼成的》书中,一个颇为新颖的故事令我着迷,引人深思。

淘气包萧士庆和他的爸爸萧大生(优秀的数学教授),在勤劳体贴的女主人妈妈出差的三个月里,体验着艰辛却又使读者忍俊不禁的平凡生活。不言而喻,这无疑是对他们最大的挑战,事业成功的他们不得不为填饱肚皮而“战斗”。在他们不断尝试,积累经验的过程中,模样百出,妙趣横生,最终成功蜕变成为了生活达人。

也许,实践本身就是一个充满艰辛的过程,我想。

“噼啪、噼啪……。”看着锅里越来越热的食用油,还有摆在一旁的米饭,我不禁心慌起来。“蛋炒饭”,看妈妈烧得那么轻松,轮到自己就不知道如何下手了。“应该放鸡蛋了吧”,我拿起一个鸡蛋,飞快地把它往锅沿上一磕。随着一声清脆的破裂声,鸡蛋,一半在锅里,一半留灶台。我赶紧去收拾希望能再挽回点,这可是蛋炒饭的一味主料啊。可是,鸡蛋太滑了,怎么努力还是留下了不少遗憾。正在懊悔自己的毛手毛脚,突然一股刺鼻的焦糊,窜进了鼻腔。我大惊失色,拿起锅铲赶紧翻炒,可是鸡蛋,粘得那么牢。“不管了”,头脑一热,赶紧把米饭倒了进去。可就在倒下去的一瞬间,发现锅里的油已经所剩无几了。慌忙之下,我把什么倒了进去,定睛一看,是酱油……。

“啊”,我赶忙跳了起来,手臂一阵酸麻,环顾四周,那可怕的一幕消失了,原来是场梦,而我的手边就放着那本《达人是这样炼成的》。

《达人是这样炼成的》书中的主人公的生活经历,对全国和我们一样正值花季的青少年来说是一个缩影,更是一个警醒。动手能力差,实践能力差的我们,也许会解出复杂方程的数学天才,是文思泉涌的文学好手,是能歌善舞的文艺少年……。但生活永远是最苛刻的',只知道学习,不知道动手,注定不会成为一个全面发展的人。

高分低能,父母包办,这些无法不与爱子心切的父母联系在一起,劳碌了一生的他们总是把孩子的优秀成绩作为自己和孩子的共同目标。为我们打点生活上的一切,只为我们能更好地学习,殊不知,物极必反,我们看到只是更多学生越来越胖,越来越懒,越来越娇气。“绕树三匝,何枝可依”,成长中的我们,需要更广阔的天空,自由的空气,我们应当独立,自立自强,迎风斗雨,去创造属于自己的那份成功。

篇2:达人是这样炼成的读后感

《达人是这样炼成的》是“谢倩霓暖爱成长小说”中的一本。《达人是这样炼成的》是我在公益阅读中申请获奖的第二本书,但是因为五一过节,耽误了时间,所以今天我才把这本书看完了。给我的第一感觉是这本书真是太生动、太有意思了!读书的时候,就好像书中的人物活生生地站在自己面前。

这本书讲得是一个小学生萧士庆在妈妈王美丽出差后,和爸爸一起生活,一起成长的故事。在妈妈出差之前,萧士庆和爸爸萧大生的生活全部都是由妈妈王美丽布置与包办的,所以他们根本不会料理自己的生活。在王美丽出差的三个月中,萧士庆由一个总迟到又总忘带东西的小邋遢,变成了会做清蒸鱼、会做黄瓜卷的小厨师,直到最后又变成了成功卖出一袋子黄瓜卷的义卖达人。萧士庆的变化多大呀!

这本书中,我最喜欢“智障儿童”萧大生了。他是一个很有名的数学家,可是在生活中却没头没脑。王美丽出差第一天,他就把一床厚毛毯和两件厚厚的大毛衣盖在了萧士庆的被子上,我想这也太恐怖了吧!就算王美丽在怎么让萧士庆暖和,也不能如此过分地把萧士庆捂死吧!萧大生在照顾儿子的过程中,自己也在学习,在成长,在进步,最后也学会了做很多菜,成为了能自己料理生活的好爸爸。

我喜欢这本书,这本书告诉我们:一个人的力量是无限的,只要好好学习,肯于努力,就一定能学会想学的东西。我也很庆幸自己的妈妈并没有像王美丽妈妈那样包办,所以我现在还会做一些手工,能自己做一点简单的饭,比如会煮方便面,我还能帮妈妈做一些家务,比如打扫卫生,收拾衣橱。但是我有些懒惰,并没有及时去做,有些依赖妈妈,看了这本书后,我决定今后自己的事情自己做,不要让家长来帮我们料理生活,要学会自己料理,这样才能算是生活中真正的达人。我一定要做生活的达人!

通过看这本书,我喜欢上了《谢倩霓暖爱成长小说》系列,我一定要把另外两本《灰姑娘日志》和《丫头小子在行动》看完,妈妈已经答应给我买了,我期盼着,我要再一次感受暖爱中成长。

篇3:《达人是这样炼成的》读后感

这个暑假里,我读了一本书,名字叫《达人是这样炼成的》。一看书名,我就想:时下最流行达人了,我倒要看看达人是怎样炼成的,看咱能不能也炼成达人呀?于是我就迫不及待地阅读起这本书来。

随着阅读的深入,我渐渐熟识了一个叫萧大生的孩子。他的一位老师在课堂上讲课,声音总是太小,所以老师说什么,同学们大都听不清,可是却都不敢说,害怕老师会不高兴,批评他们。最后,萧大生在课堂上向老师提出了建议。老师不但没有责怪他,反而还在全班学生面前表扬了他。这可令其他同学羡慕不已,都说早知道,他们就向老师提出建议了。这件事情让我明白了,无论对任何人,只要你能诚恳地提出合理的建议,别人都会接受的。所以我们要敢于说出自己正确的想法。

在这本书里,有一个快乐的家庭,萧大生就是这个家庭中那聪明、可爱的宝贝;妈妈是一个美丽、善良、做事有条理的人;爸爸是一个忠厚老实、大智若愚的人。在这个幸福的家庭中发生了许多许多有趣的事情,而萧大生也就是在这样一个和谐、快乐的家庭中逐渐成长的。

读完了这本书以后,我对达人是怎样炼成的似乎懂得了一些。我们的成长需要一个和谐的环境。生活中,我们会遇到很多事情,要学会真诚地对待每件事情,勇敢地锻炼自己,那么生活也将会把你塑造成了不起的“达人”。

篇4:《达人是这样炼成的》读后感

暑假里,我读了谢情霓暖爱成长小说《达人是这样炼成的》,令我感触颇深。

《达人是这样炼成的》主要讲述了小学生萧士庆和爸爸萧大生在妈妈王美丽出差期间一起生活一起成长的故事。而在王美丽没有出差之前,萧士庆和萧大生一直过着衣来伸手,饭来张口的生活,所以他们对料理生活是一窍不通。但是在没有妈妈照顾的这段时间之内,萧士庆却由一个上课总爱迟到和生活中丢三落四的学生变成了会做清蒸鱼到又会做黄瓜卷。直到最后,萧士庆还变成了义卖节上的义卖达人。

但是我最喜欢的还是萧士庆的爸爸萧大生了,他虽然是数学教授,但是在生活中,却是没头没脑的就像一个智障儿童。在王美丽出差的第一天,他就犯了一个非常严重的错误。王美丽发短信回来说:“今天晚上要降温,记得给萧士庆盖好被子,”可是萧大生竟然在气温宜人的情况下,把一床厚厚的'毛毯和两件厚厚的大衣一起压在了萧士庆的被子上,不仅捂得他大汗淋漓,而且还做了一个晚上的恶梦。萧大生在照顾儿子的过程中,自己也在进步和成长,最后成为能料理生活的父亲。

看完这本书,我不禁在想:“萧士庆在没有妈妈照顾的情况下,由原来的依赖到学会了照顾自己学会了独立,假设我的爸爸妈妈不在家的话,我能否也能像萧士庆一样独立生活呢?”

一个人的潜力和能力是无限的,关键是你敢于尝试和努力,这样才能突破自己。

篇5:职场达人是如何炼成的

职场达人是如何炼成的

“现在回想起来,我之所以在事业方面取得了一定的成绩,其中最重要的因素就是保持“快乐”的心态,”

在我还是十几岁的青少年的时候,我曾看过一部名为《Working Girl 》(上班女郎)的电影,当时我就非常羡慕电影里两位女主角 Melanie Griffith 和 Sigourney Weaver 上班生活,这部电影深深影响了我。我也想像这两位女主角一样能够在大公司工作并能做一些关键决策。这听起来挺傻的,但它确实改变了我的生活。

我出生生长在法国,我父母都是牙医,他们希望我未来也像他们一样成为一名牙医。但我却想成为一位 “商业女性”,更具体一点,我想成为一位工程师,因为我及热爱数学又喜欢科学。我的父亲最终支持我追随自己的内心想法,这才有了我最后来到美国做一名产品经理的故事。在 Uber 最开始还只在 14 个城市运营的时候,我就加入了 Uber。

大部分人都对我职业生涯的这个部分感兴趣:我在 Uber 将业务从美国的 14 个城市扩张至全球 68 个国家的 400 多个城市并成为世界上最具影响力的创业公司之一的过程中发挥的作用。如果你问我我是如何一步一步走到今天的,这是一个很长的故事,这是一个我在硅谷奋斗了的故事。现在回想起来,我之所以在事业方面取得了一定的成绩,其中最重要的因素就是保持 “快乐” 的心态。

有一点大家最好都能明白,那就是你前行的道路绝非一帆风顺。即使感觉一路平坦,中途也会出现很多问题,预先制定的计划也会发生变故。你能真正控制的唯一东西就是选择如何应对这一切。在如今的文化里,想要感到知足、感恩和满意看起来已经几乎不可能了。然而,相比追名逐利而言,这些东西才更有可能将你带往理想的目的地。下面我就给大家分享我在过往的经历中学到的最宝贵的经验,所有这些经验大家都是可以立马借鉴的。

一、构造自己的安全网

即使没能成功,你依然会没事的。

上面这句很简单的话语,却蕴含了非常深刻的意义。如果你抱着这样的想法:不管结局如何,我都会没事的。这将会带来什么样的影响呢?这时,你做很多事情的方式可能都会和以往大不相同。你会更多地测试和挑战自己的极限,你会更加相信自己。让自己有这种感觉的技巧仅仅是你做的一个决定,即你是决定相信 “不管结局如何,我都会没事的” 这句话还是选择不相信。在科技行业,有太多人感觉自己是在有 50 层楼高度的拉紧悬空绳上行走,一步出错,便会跌入万丈深渊。但事实情况并非如此。那些相信自己能再次反弹回升的人通常拥有更强大的力量。

在我 24 岁那年,我决定去美国找工作。当时我的内心虽然充满了恐惧,但我还是积极做各种准备,等到真正动身去美国的时候,我的父亲再一次成了在背后推我一把的人,他为我们俩订了两张去旧金山湾区的机票,并打算在湾区在 10 天。这是我们两人第一次去美国,他给我鼓气说即使我找不到工作,我依然能找到其它办法和出路的。我记得当时带着简历去圣塔克拉拉大学的招聘会的路上的时候,我心里非常紧张,整个人都在颤抖。最后我在这场招聘会上顺利拿到了一家公司的 Offer。如果我当时畏首畏尾而不敢去参加招聘会的话,我就拿不到这份 Offer。

要大胆有勇气的意思就是要相信自己能够应对任何可能出现的结果。在科技圈,有很多人知道自己非常聪明也很有能力,但一旦碰到自己被炒鱿鱼了,或是遭遇了惨重的失败,亦或是仅仅想转向一个更有前景的发展道路时,他们就不知道该怎么办了。其中的原因就在于他们不相信自己。在你的自信从生活中一个领域转到另一个领域能够为你去冒更多的险提供所需要的安全网。

我之所以明白这个道理就是因为我曾经有过切身的经历。在硅谷经济低迷的时期,我被解雇了。我当时就慌了,没有美国绿卡,丢掉工作的我当时在美国等于是非法居住,我当时借宿在一位旧金山的朋友家中的沙发上。为了能继续留在美国,我当时必须快点想办法知道接下来该干什么。我没有时间去让自己沉沦或是怀疑自我。我必须走出去认识更多的人。我当时加入了一些网络组织和有助于扩张职场人脉的网站 Ryze.com,拼命地拓展自己的关系网。我在能投递简历的网站上基本都投了,也参加过很多面试,被拒绝过很多次,我也拒绝过一些我感觉不适合我的 Offer。最终,功夫不负有心人。

只有当你真正面临这种情形的时候,你才可能真正知道自己的应对能力。但是如果你能够这样想:即使你得不到这份工作、即使你升职加薪失败、即使你没能获得下一轮融资,你依然会没事的。只要你这样想,那么你成功的机会就会大很多。一旦你发现自己脑海里出现了诸如 “哦,我做不到...” 或是 “这风险太大了” 等想法的时候,要立刻跟自己说:“即使没能成功,你依然会没事的。”

二、想着 “优雅” 这个词

在如今的年代,你可能已经很长时间没有听到 “优雅” 这个词了吧。这个词听起来好像已经过时了,但正因如此才让它变得这么的特别。在科技圈,人们往往不会思考如何举止优雅。要优雅,就意味着要沉着从容,优雅回应,面对事情一笑而过,就是要以坚定的目标对待世间万物。优雅意味着同时拥有柔软质地和坚毅韧劲。根据我个人的经验,优雅是一个不可思议的秘密武器。如果你想优雅地度过各种变故或艰难的时期,你一般都会怎么做呢?

你会更加诚实地对待自己,允许自己对失去的机会或遭遇的低谷感到忧桑。不过你内心依然坚信,痛苦是短暂的,因为生活变化太快。如果你的内心是痛苦的,光表面看起来非常强大是毫无作用的。

为了让自己快点从低谷中走出来并重新振作起来,你会主动寻找一些隐形的机遇。比如,假如你被炒鱿鱼了,这意味着在空档期你有充足的健身的时间了。

你会慢慢适应那些让你感到不舒服的事情。有时你甚至会主动去寻找那些不舒服的,毕竟走出舒适区有助于你更快地成长并变得更好。

你也不会感性用事并认为什么事情都是有意针对自己的.。生活就是这样。你可能会被困在风暴中心,这种感觉很糟,但和你自己没有关系。认为这一切是专门针对你自己的只会让事情越变越糟。

你会让 “欣赏” 取代 “期望”。与其盯着那些自己没有的东西,还不如思考那些自己已经拥有的东西,以及你能够据此做出什么样的改变。

我和 Uber 招聘人员的第一次电话面试沟通让我至今难忘。在沟通快结束的时候,对方告诉我他们已经有一位产品总监了。在那次电话面试之前,我非常向往 Uber 产品总监这个职位头衔,而且只向往这一个头衔。当时我本可以将自己内心的失望之情转化为愤怒并决心就此不再和 Uber 这家公司有任何往来的。但我没有这样做,相反,当我挂断电话的时候,我听到了自己声音里的兴奋之情和身体里涌动的巨大能量,我发现,只有当我谈论自己的目标和真正喜欢做的事情的时候,我才是那个最好的自己,而 Uber 正是那个能让我找回最好的我的公司。所以我决定继续留意 Uber 里的其它工作机会。

很快,我又面试了纽约的一家时尚公司的产品总监一职。这看起来似乎是一件正确的事,为此我甚至还列举了一大堆理由来证明这是正确的举动,其实所举的理由是很牵强的,我自己也知道。

每当你发现自己在为证明某个决策的正确性而努力寻找理由和证据的时候,这时你就应该停下来好好想一想了。因为,如果为证明某个决策的正确与否而努力找各种证据支撑,这个举动本身就说明了所做的决策是和你内心的直觉不相符的。

正确的事情往往像自然地流淌一样。这也是为什么合适的工作通常会让人感觉是天注定一样。有些时候,你会做一些完全无法做出合理解释的事情,仅仅因为感觉告诉你应该这样做。你现在可以回忆一下你之前做过的 “感觉对” 的事情,后来结果如何?是正确的还是错误的?你从中学到什么有价值的东西了吗?答案很有可能是肯定的。

三、放弃对头衔职位的执念

职位头衔是你的敌人。如果我一开始执意坚持只接受产品负责人的职位的话,我可能就会错过后来如火箭发射般的职场上升速度的机会。

在我第一次和 Uber 电话沟通后的两个月后,他们打算再招一位产品负责人,所以我便去和他们已有的一位产品负责人进行了面谈。她年龄比我小 5 岁,工作经验也没我丰富。想到这个差异,而我现在还要被她来面试,这样的交流在常人看来会让人感到不自在,但我决定追随自己的内心和她好好交流,我很庆幸自己这么做了。我们在一起进行了非常深入的头脑风暴,我们对于共享乘车以及客户对 Uber 所依附的情感拥有同样看法。我们欣赏彼此的思维方式。在一个小时的交流结束后,我就知道我是喜欢和她一起共事的。

在考虑是否接受一份工作的时候,你最应该看重的是你与未来可能会在一起共事的人是否能产生那种奇妙的化学反应,而这往往是最容易被大家忽视的。今天的我更加确信,能让我接受一份工作的最主要的原因就是让我能与优秀的产品经理和一支优秀的团队一起共事。这两者几乎决定了你在工作中所会感受到的幸福度。这意味着你不应该过于执着地追求所谓的头衔和待遇。一旦做出这种选择,未来你会获得出乎意料的回报。

过去一些年里,我的很多产品经理朋友和我自己都太过在意薪资待遇、晋升机会以及跳槽后各方面待遇的提升等问题。后来,在我们慢慢成了各自所在公司的产品负责人后,我们才意识到上面这些东西其实并没有那么重要,当然不值得你在上面花这么多时间,也不值得你为之太过劳神心烦。真正重要的事情是当你看看身边的同事的时候,发现自己是非常喜欢和他们一起工作的,和他们一块共事充满了乐趣,而且大家一起打造的产品是用户喜欢用户的很酷的产品,

我们意识到,我们不必非得去追逐那些很酷的东西,我们是可以将自己做的东西变酷的,而且这是一个更加有趣的挑战。

正是因为我没有太过在意头衔和职位,所以我才有了和 Uber 的第二次缘分。在接受了 Uber 的那位产品负责人的面试之后,接下来就该接受 Uber 的联合创始人兼 CEO Travis 的面试了,很多人在这样的面试场景下都会非常紧张。不过我下定决心将他视为普通人一样去与之沟通。在面试的前 10 分钟里,我们谈论的内容都是技术方面的经验。在面试即将结束的时候,他说他还有一个问题要问我,我开玩笑式的回答说:“好啊,不过我们只剩下两分钟的时间了。” 他轻轻一笑。当时我就知道这是一家每个人的想法都能被平等对待的公司,而这正是我所希望的。

放弃对头衔职位的执念并不是说让你放弃你应该得到的东西,而是说你不应该让它成为你决策的主要依据。你也不应该被其他人的头衔吓住。正是这种态度让我受益良多,也拉近了我与其他人的距离。

四、要求你应得的东西

有时你必须做出妥协,但那并不意味着你需要放弃要求你想要的东西。这对于每一个人都很重要(要女性做到这一点会比较难一点)。首先,要知道你想要什么。其次,实事求是地了解你为公司创造了什么价值。你的目标就是平衡这两者间的关系。

如果你要求的太少的话,你会感觉自己太过廉价,没有得到应有的待遇。如果你要求过多的话,那么你就会感觉自己像个骗子一样。千万不要将自己的幸福感和升职加薪或是奖金划等号,否则你只会失望。公司业务有起有落,你的领导可能也会离开公司。接下来你就会发现,那个把你招进来的领导已经离开公司了,而他承诺你的所有东西也将无法兑现。

面对这种情况,最好的解决方法就是提前要求你知道自己应得的东西,不要掖着藏着。但是如果你得不到——这也是经常发生的——要有耐心。不要放弃你的诉求或重新评估你做这份工作的价值或驱动力,一定要稳住。要明白,如果你工作做得好并且能让别人知道的话,你是能够获得你想要的东西的。

这里很重要的一点是要明白自己的驱动力。你做事情是为了追求自我,还是为了追求快乐。即使我当时一毕业的时候就获得一个产品负责人的职位,我后来可能会希望得到更多。每天做你这份工作的人是你自己,你自己在工作的过程中是否感到快乐幸福对你自己最为重要,和他人无关。

我过去一直认为在工作中一直有人在盯着我、看我的表现,所以我不得不一直做更多的事情往上爬和进行提升。但实际上是没有人那么紧紧地盯着我的。你的职业轨迹将深深影响你可能会成为的那个人。每一个机遇都是和他人建立联系的机会,进行自我学习,一步一个脚印地打造你的生活。如果你加入的团队能够将你身上最好的东西都表现出来,那么你就能获得成长。如果你加入的团队将你身上最糟糕的东西都带出来了,那么你就是在退步。

要求你应得的东西。如果你发现自己当前处境艰难,也不要抱怨。从中吸取经验,确保下次能做出更好的决策。你总是可以从他人身上学到东西的。

五、你的人际关系就是你的净资产

你大部分的职业生涯和发展路径都是由你的人际关系确定的。如果你也赞同这个经验主义的说法,那么你今后会在自己的人际关系上面投入更多时间和精力。即使你是一个内向的人,你也是可以做很多事情来强化自己的人际关系网的。这主要要看你的情商,在我看来,情商主要有以下几个要素:

同理心:同理心对于 Uber 这样团队分布在全球各地的多元化团队来说尤为重要。你必须要花更多的心思去从其他人的角度看待问题,思考他人的动机和需求是什么,然后据此对他们做出回应。

要有远见:最好的关系通常是一段长期的关系,关系双方都能在这段关系中多次为对方贡献自己的东西。不要为了短期利益牺牲掉一段关系,这是非常不值得的。要预设你们未来还会有很多的交集,这样你就会在这段关系中变得更友善、更善解人意,也会更愿意投入更多时间精力去了解对方。

知道其中的利益得失:那些和你关系最亲密的人最后会在很大程度上影响你的工作、你做事的方式、你的家庭生活以及你的发展潜力。基于此,你会考虑和更多不同的人打交道吗?你会试图和你的同事建立更大积极的关系纽带吗?

找到人们喜欢的东西:它甚至可能和工作没有关系,但每个人都会喜欢一些什么东西,他们的狗、滑雪、喜欢攻克难题、喜欢上好的苏格兰威士忌。找到你认识的尽可能多的朋友同事们的爱好,并时不时地根据他们的爱好给他们送一些小礼物,这能够触碰到他们内心最柔软的地方。如果你能这么做,这会让你在他们的心里变得非常难忘、不可缺少。

无私:要慷慨地帮助其他人建立他们所需要的人际关系,这样他们会非常感激你的,最终你也会从中受益。

社交时不必有任何畏惧:如果你是一个内向的人的话,参加社交活动可能会让你有所畏惧和不自在。其实不必有任何畏惧的。尽管放松地和大家交流,可以交流任何事情。好的交流其实就是找到彼此的共同点然后谈论它们。如果和某个人谈不来,直接走开就行,反正你也没有任何损失。

我自己的话,每当我在工作和社交场合认识一个人之后,我之后总会立刻给对方发一封邮件,告诉对方认识他非常高兴,同时还会在邮件里提及一些我们讨论过的话题。不仅如此,我还会在社交网络上关注他们,然后在他们分享的内容下留言。我这么做不是刻意的,而是因为我真的关心这段关系。我觉得这是加深与对方关系的最有效的方式之一。如今我有一些我在现实生活中只见过一两面的亲密朋友,这是因为我们在第一次见面的时候建立了非常有意义的联系,后来的每一次联系和见面都会加强我们之间的关系纽带。没人有时间愿意在那种肤浅的人际关系上浪费时间。

六、建立信任,拒绝评判

有很多人每天都忙着去认识各种人,将他们都添加到自己的 LinkedIn 的联系人列表里之后,就再也不管不问了。很少有人会定期维护和培养这些关系。这里的核心在于你是否能够让人信任你并愿意与你分享他的故事。每当我开始和一位团队成员开始一起共事的时候,我都会提前告诉他们说:你们可以把自己愿意分享的任何东西都分享给我,而我是不会将你们分享给我的事告诉其他任何人的。我这么做是为了让他们知道我们和他们站在一起的,我们之间没有评判,有的只是相互间的信任。

不久前,我和团队里的一位工程师一块散步。他在半路上突然向我道歉,因为每天早上的站立会议他都会迟到。我就问他为什么每次会议都会迟到,他解释说每天晚上为了处理完手里的工作量都要熬到很晚。于是我们便一起去找到一种帮他完成工作的更高效的方法。如果他一开始因为不信任我而不愿和我分享的话,他现在每天工作肯定还会焦头烂额,很有可能就离开公司了。

如果人们担心向你分享透露他的事之后会影响你对他的看法,或是会影响对自己工作的绩效评估,亦或是会让公司内部出现有关自己的流言蜚语,如果你让人有这样的担忧的话,这就说明你不是一个好的领导者。人们只有在一个他们感觉自己被视为人的一个安全的空间里才能将工作做到最好。如果他们无法在工作中获得这种安全的空间,他们便会开始在工作之外的地方进行抱怨,他们的不满也会愈加强烈,这是一个恶性循环。

当你在公司里成为一个大家可以坦诚交心的人,而且能向大家证明你不会将大家分享给你的东西再告诉第三个人,更不会给他们带来任何负面的评判,这时人们就会愿意跟你分享,也会愿意帮助你。大家也会更愿意听你的意见并且更加支持和拥护你。毕竟你给他们带来的这种信任和安全感是无价的。

流言蜚语是工作效率的终极杀手。它是有毒的,它会将一段关系里的价值全部毒害掉,而且还会带来各种问题。它带来的不是一些小问题,而是会带来一些具有长远致命影响的大问题,如引起人们的恐惧、不安全感、怨恨等。如果你是公司的领导者,你要做的是绝不允许流言蜚语的存在,如果看到出现流言蜚语的苗头,就要立刻将其扼杀在萌芽状态,或是要求散步流言蜚语的人公开讨论他们的抱怨,让问题透明化。

要想永久失去一个人的信任,只需一次就够。你一旦散步了一个流言蜚语,它只会到处扩散,你便再也没有任何挽救的余地。所以千万别这么做。你要让和你一起工作的所有人都明白,他们在向你分享了对他们而言非常重要的事情后,他们不会遭受任何损失。

七、让艰难的工作里充满积极的正能量

在创业公司工作,每天都是一场艰难的战役。但最好的工作成果是不会自己从艰难中孕育出来的。你必须在大家协力攻坚克难的过程中找到和传播那些蕴含积极正能量的东西。在 Uber,我领导的是一支产品经理和工程师的团队,我要带领我的团队一起打败这个世界。但如何做呢?

找出团队里的那些战士以及在艰难困苦的条件下依然能渡过难关的人:这些人之前都曾经历过失败的项目,但他们最终都挺过来了。他们都曾亲自参与过公司的大规模扩张阶段,工作效率都非常高。让他们成为大家的楷模和你的助手。他们能够帮助团队形成一种有拼劲和决心的团队文化,能够激发团队快速向前。

多给大家一点小小的鼓励:不要光在团队成员取得大的成绩时才给予鼓励,平时也需要多在不同的场合给大家一些小小的鼓励。平时多拍拍大家的肩膀给大家鼓鼓气,这能产生意想不到的好效果。

如果你想告诉某个人他的工作做得很差劲,可以直接说:这就好比与其让人受千刀万剐的罪,还不如让他一次死个痛快。所以不要拐弯抹角。只有直接告诉他,指出他们工作中存在的问题,他们才能知道自己的问题所在并快速改善提升自己的工作。如果我自己有什么问题,我也希望大家能直接告诉我。

为团队找到一句适合的战斗口号:在 Uber,大家推崇的是 “完美的执行力和绝对的实用主义” 的价值观,而口号是价值观的体现。之所以需要完美执行是因为我们需要快速前进而且机会有限。这有助于激发出大家全部的潜力。每个团队的情况不一样。你需要根据实际情况找到适合自己的口号。

将指导和互助的精神传递下去:帮助别人之后,不要期望更不要要求对方回报你。告诉他们感谢你的最好方式就是将互助的接力棒传下去,继续帮助其他人。

八、你的下一个职业生涯阶段始于现在

你今天做的所有事情都会影响到你未来工作中的能力、坚韧和辛福度。你现在应对每一个成功与失败的方式都会变成你未来处理各种挑战和问题的工具。工作和生活是会周期循环的,你无法抗拒它。

经历人生的高潮和巅峰的时候,就要尽情享受它,确保自己领悟了这些高潮的真谛。对于我自己而言,我会对那些时刻怀有深深的感激之情。此外,你还需要记住,遭遇低谷的时候,低谷也不会持续太久的,一个新的高潮将会随之而来。如果你这样想,而且身边的人都是你爱与信任的人的话,你是可以经受住最糟糕的时刻的。

在科技行业,每个人都在谈论未来将会多么辛苦、多么艰难。它需要坚韧、眼泪、无数不眠的夜与一次又一次的恐慌。但当这一切真正发生的时候,人们依然会为这其中的艰难和不易程度感到吃惊。他们之前想过这会很困难,但没想过会这么难。

要想生存下来,最好的策略是什么呢?最好的策略是不管身处高潮还是低谷,相信这一切都是暂时的。最重要的一点是当你经历过一切,你便能成长很多。

篇6:《钢铁是这样炼成的》读后感

《钢铁是这样炼成的》读后感

人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。人的一生应当这样度过,他不会因碌碌无为而羞愧;临终之际,他能够说:“我的整个生命和全部精力,都献给了世界上最壮丽的事业――为解放全人类而斗争!”《钢铁是这样炼成的》这本书问世以来,六十年间长盛不衰,教育了一代又一代人以保尔・柯察金为榜样,为解放全人类而斗争!   保尔的一生极其坎坷,从小就受到神父的侮辱和老板的压迫,在双目失明和病魔的无情打击下,他呕心沥血多年完成的.稿件不幸丢失,这对他是多么残忍的打击啊。但他并没有被击倒,而是重新振作起来,用顽强的毅力和钢铁般的意志完成了巨著。   读完这本书,我的心被强烈地震撼了,我被保尔钢铁般的意志深深地折服了。保尔他那种为了全人类的解放和进步而无私奉献的精神,那种把崇高理想和每一个具体行动结合起来、脚踏实地、埋头苦干的精神,那种不畏艰难险阻、百折不饶、勇于进取、艰苦创业的精神,那种生命不息、奋斗不止的精神……都在无形中震撼了我。对照保尔,想想自己,感到脸上陈陈红热,我与保尔的差距太大了……我想:现实生活中也许未必再要求我们像保尔那样一天发起17次冲锋去攻占一个敌人的小城堡,也许未必再要求我们像保尔那样在身患伤寒病的情况下踩着寒冷彻骨的烂泥去修建小铁路。但在学习中的“小城堡”、“踩着烂泥去修建小铁路”的困难还会存在很多。以前我缺乏保尔那种钢铁般的意志,只要一遇到困难就退缩了。今后我要加强磨炼,要把自己炼成一块好钢。只有具备保尔那种钢铁般的意志,才能形成克服一切困难的力量源泉。    我一定要像保尔・柯察金那样,炼就顽强的毅力和钢铁般的意志,在新的世纪继续演绎出一则则钢铁是这样炼成的故事,用自己的行动向世人展示――新世纪的钢铁是这样炼成的!  

篇7:钢铁是这样炼成的读后感

“人最宝贵的是生命.生命对于每个人只有一次.人的一生应当这样度过:回首往事,他不会因为虚度年华而 悔恨,也不会因为陆路无为而羞愧;临终之际,他能够说:‘我的整个生命和全部精力,都献给了世界上最壮 丽的事业――为解放全人类而斗争.’”这是在《钢铁是这样炼成的》这本书里最广为人知的一句话,在战乱和斗争的年代,它一度成为无数年轻人的座右铭。记得当年读到时只是感觉有道理,但没有感受正真的意义。今天读起来倒是有些对灵魂的洗礼。 它现在深深的留给我一个道理:为自己的理想而奋斗,不要虚度了生命。时间是公平的,不会因为你的穷富而多给你一秒!对于我或许没有保尔那样远大的理想和坚强的意志。但我们都有自己的目标!如保尔所说,每当回首往事,你是否为自己的碌碌无为而悔恨呢?是的我看到有的人享受着成功的快乐;并回味着过程的精彩。但我知道目标在哪里就行了,成功就是一个自我不断修正的过程啊!譬如现在,我看着逝去的一年,再看着新的一年的到来。时间过的就是这么快,冬去春来、夏至秋往,俯首是日仰头是月,日月如斯而年复一年。丝毫没有多少知觉,它已经过去了。想想 自己又做了多少事情呢?很多啊!还是回到开头的那句话,我们需要的只是一种为理想奋斗的精神,也使自己在猛然回首往事时能安然自得的说:嘿,你看,我做到了!太阳升起后我修正坐标――向太阳前进,因为我相信不管沙漠有多广袤,只要我不停的前行我一定会走到尽头!

篇8:钢铁是这样炼成的读后感

《钢铁是怎样炼成的》中的主人公保尔•柯察金具有的勇敢、顽强、执着、奋进、刻苦、奉献的精神。读了这本书后让我爱不释手,保尔那顽强的品格是多么令人钦佩!

这本书主要讲的是:保尔从小在苦水中长大,早年丧父,母亲替人洗衣、做饭,哥哥是工人。保尔12岁时,母亲把他送到车站食堂当杂役,他在食堂里干了两年,受尽了凌辱。 保尔也是个不幸的人,一生十分坎坷。保尔他虽然双目失明,全身瘫痪,但他在双目失明的情况下他还坚持写书,对自己毫不顾惜,他的意志坚强,为了信念、为了实现人生的价值,把他自己的整个生命和全部精力献给了世界上最壮丽的事业为人类的解放而奋斗。

这篇文章告诉人们,人要过一种有意义的生活,不要虚度光阴,碌碌无为;人一定要坚强,不要放弃。正如文中的一段话所言:“人最宝贵的东西是生命。生命对于我们只有一次。一个人的生命应当这样度过:当他回首往事的时候,他不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧这样,在临死的时候,他能够说:“我整个的生命和全部精力,都献给了世界上最壮丽的事业为人类的解放而斗争。”

读完这本书后使我受益匪浅。从中我领悟到:一个人的毅力是对他的一生是有很大影响的。保尔一生的命运非常坎坷,然而他凭着什么让自己活下去呢?是毅力,是毅力给了他无穷的力量,像他这样,十几岁就立足沙场,奋勇杀敌,在沙场上,他被砍了好几刀,仍然大难不死,为什么呢?还是因为毅力,年轻的他后来疾病缠身,但他依然忘我的工作着,有休假的机会仍然工作着,毅力真是一种锲而不舍的精神啊!保尔这种宁愿牺牲爱情、亲情,也要执着追求党的精神,对于我们这批青年学员来说,不能不说是一种震憾,一种心灵的震憾。他的行动告诉我们对党要忠诚,要执着,更要热爱。作文

啊,保尔•柯察金!你的精神,你的意志,你的品格,你的……都让我深受震撼。你让我热血沸腾冲向终点!

篇9:钢铁是这样炼成的读后感

保尔・柯察金既是一名革命斗士,又是一名普普通通、有血有肉的青年人。他也做过傻事、错事,犯过军纪,在生活中也有过失望和悔恨,再生命陷入绝境的时候,他也一度动摇、绝望。但正如保尔自己所说,“这都是由于缺乏经验,由于年轻,然而多半是由于无知造成的。”

特别是保尔所说的那句醒世名言,令我记忆犹新,“人最宝贵的是生命。生命每个人只有一次。人的一生应当这样度过当回忆往事的时候,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞愧;在临死的时候,他能够说:“我的整个生命和全部经历,都已经献给了世界上最壮丽的事业―为人类的解放而斗争。”人应当赶紧地、充分地生活,因为意外的疾病和悲惨的事故随时可以突然结束他的生命。和保尔站在一起,我们简直是太渺小了,以前学什么竹笛呀,素描呀,还不都是三天热度,学了没一星期就打了退堂鼓,为什么?嫌累啊!现在,几乎每家都是独生子女,爸妈都当宝贝捧着,娇生惯养。可是,饭来张口,衣来伸手的孩子在现在的社会是根本无法立足的,今后,我们在各方面的后遇到许多不顺利,吃不起苦的人都会自暴自弃。现在,保尔・柯察金那种反对压迫、反对以强凌弱、反对官僚主义、反对假公济私,见义勇为、知难而上、不怕艰苦,忠于职守、为公众的利益用于献身而无怨无悔的高尚情操。正值得我们学习。读完了这本书,我思绪万千。被保尔深深的震撼了,我对他那种对革命理想的无限忠诚,百折不挠的战斗精神和积极乐观的人生态度再次折服。

保尔・柯察金,他是一位人类精神世界中永恒的强者!!!

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篇10:《钢铁是这样炼成的》读后感

《钢铁是这样炼成的》读后感

喜欢品读经典,因为只有当我如饥似渴地扑进知识那浩瀚的海洋时,我才会更深刻地体会到人生的意义。暑假里,我细细地品读了奥斯特洛夫斯基的长篇自传体小说《钢铁是怎样炼成的》,让我对自己的学习有了新的了解和认识。

人的一生应当怎样度过才会有意义?这本红色经典书中的主人公保尔・柯察金用他的人生回答了这一问题:“人最宝贵的是生命。生命对于每个人来说只有一次。人的一生应当这样度过:当他回首往事,不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而感到羞耻。”

保尔的一生,是精彩的一生。他多次与死神抗争,在战斗中受伤后,他在病魔的折磨下,依旧努力积极的工作;在身体瘫痪后,他依然顽强的学习和写作;再后来他双目失明了,但他还是坚持写作,不放弃自己对生命的希望和对生活的热爱,这需要多么坚强的毅力啊!保尔是一位残疾人,但还在为建设祖国而努力,他为我们树立了身残志坚的光辉榜样。

书中有一段这样的故事:铁路抢修工作开始了,保尔他们谁也没想到条件会这么艰苦,寒冷的秋雨浸透了每个人的衣服,像穿着冰一样,几百个人晚上只能睡在几间破房子里的地板上,穿着湿淋淋沾满泥浆的衣服,紧紧地挤在一起,尽量用对方的体温取暖。早上大家喝点茶就去干活,午饭都是菜汤和一块黑面包。生活是那么的艰苦,但他们凭着对革命事业的无限忠诚和无比坚强的革命意志,最终出色地完成了任务。

真金不怕火炼,百炼才能成钢,保尔永远是我们学习的榜样。人生,是一段未知的'旅程。漫漫人生路上,我们总会遇到重重的困难与阻碍,“人生如逆水行舟,不进则退”。当百转千回过后,回顾走过的道路,我们就会领悟到:那是磨炼人生的火焰。多少英雄、伟人,都是在熊熊燃烧的火焰中锻炼出来的,正如人们常说的:“梅花香自苦寒来。”仔细揣摩,我们在学习和生活中遇到的困难又怎能与保尔所遭遇的相提并论呢?就让我们积极乐观地面对一切惊涛骇浪,做最勇敢的那枝风雨中的玫瑰吧!因为:人,就这么一辈子!

篇11:钢铁是这样炼成的读后感

钢铁是这样炼成的读后感 -名著读后感

“人最宝贵的是生命.生命对于每个人只有一次.人的一生应当这样度过:回首往事,他不会因为虚度年华而 悔恨,也不会因为陆路无为而羞愧;临终之际,他能够说:‘我的整个生命和全部精力,都献给了世界上最壮 丽的事业——为解放全人类而斗争.’”这是在《钢铁是这样炼成的》这本书里最广为人知的一句话,在战乱和斗争的年代,它一度成为无数年轻人的座右铭。记得当年读到时只是感觉有道理,但没有感受正真的意义。今天读起来倒是有些对灵魂的洗礼。

它现在深深的留给我一个道理:为自己的理想而奋斗,不要虚度了生命。时间是公平的,不会因为你的穷富而多给你一秒!对于我或许没有保尔那样远大的理想和坚强的意志。但我们都有自己的目标!如保尔所说,每当回首往事,你是否为自己的.碌碌无为而悔恨呢?是的我看到有的人享受着成功的快乐;并回味着过程的精彩。但我知道目标在哪里就行了,成功就是一个自我不断修正的过程啊!譬如现在,我看着逝去的一年,再看着新的一年的到来。时间过的就是这么快,冬去春来、夏至秋往 ,俯首是日仰头是月,日月如斯而年复一年。丝毫没有多少知觉,它已经过去了。想想 自己又做了多少事情呢?很多啊!还是回到开头的那句话,我们需要的只是一种为理想奋斗的精神,也使自己在猛然回首往事时能安然自得的说:嘿,你看,我做到了!

太阳升起后我修正坐标——向太阳前进,因为我相信不管沙漠有多广袤,只要我不停的前行我一定会走到尽头!

篇12:读后感:钢铁是这样炼成的

一个风和日丽的日子里,我细细品味了一本励志书籍,它是苏联作家奥斯特洛夫斯基的著名作品《钢铁是怎样炼成的》,它是一本极好的书,使我获益匪浅。

它是由作者在全身瘫痪,双目失明的情况下,呕心沥血,以顽强的毅力花费三年时间创作而成。我非常敬佩作者,在这样恶劣的条件下仍然对自己充满信心,写出令人震撼的文章,用冰冷的文字带给人们富贵的精神能量和生活下去的信念,可以使人向明天的太阳一样光彩灿烂,平常的人是做不到的。

这本书以主人公保尔·柯察金经历的事为主线,他出生的贫困的乌克兰家庭,十二岁辍学,做过洗碗工和电厂工人,后来,在水兵战士朱赫来的指导下走上了革命的道路。他在前线进行革命战斗,奋勇杀敌,坚贞不屈,他为革命事业含辛茹苦,化解了一次又一次的考验,受伤后双目失明,全身瘫痪,他并没有向病魔屈服,凭借自己坚韧的意志,投身文学创作,重返革命队伍。这位英雄的故事激励了无数青少年。

是什么让保尔在战场上英勇杀敌,奋不顾身?是什么让他在病魔缠身的情况下仍不知疲倦的工作和学习?是他对革命的信仰,对革命的追求。在他的眼里,革命事业永远排在第一位,因此保尔可以舍去一切,包括他宝贵的生命。这也是他活下去的唯一理由。他是伟大的,也是无私的,他一生都为革命而奋斗,将精力与时间都贡献给了革命。

作为中学生的我们,也应该向保尔·柯察金这位英雄学习,树立远大的目标,培养一个优秀的自己,好好学习将是我们的第一步。

篇13:读后感:钢铁是这样炼成的

生命是人最宝贵的东西,生命只有一次。人不应该在生活中游手好闲,也不应该浪费时间,而应该珍惜生命。这是保罗曾经说过的话。最后,他没有浪费生命,而是走向了成功。

这本书主要讲述了这样一个故事:年轻的保罗,在革命中一次又一次地接受困难,使他成为一名坚强无畏的战士。他忍受着周围的苦难走向成功。

至于保罗,我看完这本书后一直很佩服他。当他被诊断出有神经中枢问题时,他没有退缩,照常工作。当他因伤不得不退出战场时,他仍然在后方努力工作。双腿瘫痪,双目失明时,他毅然拿起笔,与命运抗争。想起他说过的话,确实他没有浪费时间,什么也没做。他一生致力于斗争,为解放和命运而战。

每个人都要有顽强的毅力,树立远大的目标,并为之奋斗。保罗在双腿瘫痪、双目失明后,为奋斗和实现目标献出了生命。为什么不能?生活中的一点点挫折都会阻碍你,让你的情绪飞扬。真的是失败吗?既然选择了自己的路线,那就坚持下去。为什么要害怕?

所以,我要好好学习,体会人生的价值,明白人生的意义,扼住命运的咽喉。生命是一个人最宝贵的东西。生命对我们来说只有一次。一个人的一生应该这样度过:当他回首往事的时候,他不会因为浪费时间而后悔,也不会因为碌碌无为而羞愧。

篇14:读后感:钢铁是这样炼成的

在十月革命的战场上,有一个自觉的、无私的革命战士,他便是小说的主人公——保尔·柯察金。

作为一名革命战士,他面对敌人的严刑拷打,宁死不屈,在面对枪林弹的战场上,他英勇善战,在与令人绝望的病魔的搏斗中,他更是多次令死神鲦羽而归,创造了起死回生的奇迹······他便是那个坚韧不拔的保尔·柯察金!

他出生于一个贫困的家庭,从小尝尽了人间的饥寒之苦和人格之辱。在年代的压迫下,他成为了一个革命的战士。后来,他又成为了一名侦察兵。在一次激战中,保尔奇迹般的战胜了死亡!可是,正在保尔风华正茂之年,病魔使他瘫痪,又使他双迷失命了,而顽强的保尔战胜一切困难后,以笔为武器,开始了他新的革命生活!

在保尔的坚强下,文学巨坛又添上了一颗灿烂的星——《钢铁是怎样炼成的》!

篇15:“求职达人”如何炼成?

你做好成为职场中的“求职达人”了吗?

正值求职旺季,千万学子为寻觅“伯乐”煞费苦心。许多学生都想知道,石沉大海的简历到哪去了?面试该怎么穿、怎么说?单位招人到底看重些什么?日前,在复旦大学一场名为“中国之梦理想之光”的求职讲座上,阅人无数的求职专家总结过去的“求职达人”战绩,手把手地教授求职路上应知的那些事。

一、把网申当成一份考卷认真填写

简历是应聘所有单位的第一块敲门砖,中华英才网项目经理杨晓雪表示,简历的核心目标就是要让筛选简历者发现此人是最佳候选人的理由。

实际上,除少数专业性较强的岗位,针对大多数文社科和商科学生,企业看重的是学生是否具有培养潜质,包括学习能力、敬业精神、道德品质、团队意识等。学生在简历中应当突出自己的此类品质,如在“自我评价”栏简述相关事宜或相关荣誉。当然,针对具体岗位,学生也应当注重表现与岗位需求相符的品质。

如今大量以快速消费类外企为代表的企业将招聘的第一步放在网络上进行,“网申”(网络申请)逐渐成为趋势,也带来了许多不同以往现场投递或邮件投递的问题。中华英才网提醒,一些企业在校园招聘季会进入各大高校宣讲,并接受现场简历,但现场投递简历可能会带来丢失等问题,因此即使投了简历,也不要漏过网申!

学生在网申的表现将直接关系到后续的笔试、面试。许多学生不知“填写态度”是筛选简历的重要参考因素。例如,一些快消企业的网申往往有英语部分,一些学生会视而不见,这通常会使这份简历丧失资格。也有一些学生不注重实习、奖励等可选项目,略过或留白,也正好错过人事的考察重点。

所以,不妨把网申当成一份大学试卷,找个安静的时段,详细阅读要求,仔细填写。

当然,简历填写也要重点明确,力求简洁而厚重,不要将所有经历都堆砌上去,无关内容略去,以免画蛇添足。例如,学历通常只需填写本科及以上学历,由高到低填写,英语和计算机等硬件证书也是这个道理。应聘专业性较强的岗位时,应把专业水平证书填在最前面;根据岗位专业性,选取与之相关或能体现自己综合品质的实习或社会实践项目,简述自己在其中扮演的角色与收获;逻辑明确地填写开放性问题,字数务必控制在企业要求的范围。

近年来,有不少企业主注意到,部分学生会在简历中夸大能力,将听说的项目写成参与。须知,通过第一步筛选后,简历将在后续测试中作为考官的参考资料,不实部分很容易在面试中被发现,后果可想而知。

二、去营业厅观察正式员工着装礼仪

通过了简历“海选”,随后的笔试、面试如同一道道关卡横在面前。业内人总说,通过面试的原因都是相似的,不通过的原因则多种多样。中华英才网项目经理邱文杰说,学生应聘前应仔细阅读岗位描述,避免投递那些根本不符合条件的岗位,浪费时间。这些条件包括常规的英语、计算机、专业水平证书等硬性要求,也不排除一些单位出于岗位需求、职业稳定性等因素,对应聘者的外在条件和户籍提出一定要求。

一旦收到面试通知,准备好坏直接关系现场的表现。建议学生仔细核对企业提出的面试所需材料,并准备齐全,通常3分钟的自我介绍是“标配”。自我介绍的内容要有针对性,个人基本信息只需简单提及,应着重描述与岗位需求相关的经历与品质,以及选择该岗位的理由。

面试着装以正装最合适。其实,要知道行业的着装礼节并不难,以银行业为例,预先到营业厅等应聘岗位的工作场合观察正式员工的着装即可。通常,除了设计、时尚等行业,大部分行业都以套装进行面试。男士西装以黑深灰色搭配白衬衫,显得简洁正式,带亮片或强烈颜色的服装会扣分;女士裙装、裤装均可,可化淡妆以示礼貌,但无需打扮得过于出挑。

篇16:如何炼成职场达人

1. 对领导要足够的尊重,服从领导的工作安排,即使有不同意见,也要婉转表达,但最终还是要执行领导的指令,

2. 除非万不得已,一般情况下不要越级汇报

3. 对待的你同事既要团结也要防范,既是朋友也是竞争者

4. 经常向上司汇报你的工作进度,让上司看到你的表现,肯定你的成绩

5. 借机表现你的管理能力,当有新员工进来时,可自告奋勇第带他,以此来表现你的热忱及管理能力,

6. 向上司提出你的新看法,乐于接受新任务,新挑战,让他们看出你是可造之才。

7. 在当今职场中,一味的做老好人也未必是上策,该争取的也要积极争取属于自己的利益。

8. 热情参加公司各种活动,借此加深上级主管对你的印象,也多与其他部门主管人员交流。

篇17:爱,是这样炼成的

爱,是这样炼成的

暗香让人醉

在女儿刚刚出生的时候,我就把对女儿性格与意志的培养放在了首位,我决心要把女儿培养成一个有着坚强意志,坚定信念,懂得生活,追求快乐,懂得爱国家,爱父母,爱亲朋,爱社会的人。对女儿的教育,我没有停留在会几首古诗,认几个汉字,学几句英语上,而是在很小的时候就开始注意培养她与人交流的能力,培养她可以落落大方地出现在人前的能力。为此,我也看了许多书,读了许多成功教育范例,记下了许多的育儿体会,和我的悦儿一起一天天长大起来。

记得悦儿刚进幼儿园时,也不知是出于什么原因,出于什么样的心态,总是不愿意向老师问好,不愿意与我在路上遇到的熟人问好,这让我非常伤脑筋,我也象所有的父母一样,曾催促过,曾鼓励过,曾着急过,可是一直没有效果,直到有一天,我从《父母必读》这本杂志上看到,其实孩子对于这种我们喜欢的礼节,的确是没有一丝的兴趣的,想让孩子主动开口向别人问好,我们只需要自己来做表率就可以了,不必强求孩子。于是,我开始了自己的艰难之旅,见到了那些年龄比我小许多的幼儿园老师,我远远就向她们问好,不管她们是否听到,见到朋友同事更是如此,渐渐地,我自己也感觉到了收获,老师们,朋友们,同事们对我越来越热情,和我的关系越来越融洽,这时我才明白,原来是女儿在给我上课啊。

随着女儿对幼儿园的接受,与老师的关系也变得异常融洽起来,每到假期,隔几天,女儿就会想起自己的老师,让妈妈给她拨通老师家里的电话,然后在电话里向老师诉说自己对老师的想念之情,你想想谁会对这样的孩子不喜欢呢?而且更为可贵的是,孩子完全是在自主的情况下做出的决定,并没有家长的诱导。开始我还有些不太理解,孩子这样做会不会让老师以为是家长要求的呢?慢慢地,随着悦儿与几位教过她的老师关系的加深,我知道女儿是真的爱他(她)们的。蒙氏班的温老师,马老师,张老师这些名字,总是在我的耳边不停地响起。

刚从蒙氏班转到普通班时,几乎每天放学后,悦儿都会向我要求带她去原来的班里,她要去看那些老师。上楼后,我看见班里正在放学,老师也是非常忙的,可是悦儿却不管这样,一下子扑到老师的'怀里,老师紧紧地抱着悦儿,悦儿则紧紧地贴在老师的脸上,亲热在一起,我分明看见,女儿的眼里还含着晶莹的泪花。那一刻,我知道女儿是真的爱这些老师的,老师用真心无私的爱换来了这些孩子发自内心的爱。

昨天幼儿园发调查问卷,其中有一条就是问家长对老师的教育方法,工作态度是否满意。女儿已经在这个班里生活了一年,我首先向女儿提出了这样的问题:

“悦儿,你喜欢你们班的老师吗?”

“当然喜欢了。”

“为什么喜欢她们?”

“因为她们好哇。”

“你最喜欢哪一位?”问这个问题时,我心里噔了一下。这样的诱导是不是不正确啊,如果女儿说出了差别,我该如何向她解释呢?

“我最喜欢卢老师,还有张老师,还有王老师。”她断断续续地竟然将三位老师全部数了出来。

“爸爸问是最喜欢哪个啊,怎么会是三个全喜欢呢?”我故意问道。

“我本来就全喜欢嘛,她们都可好了。”女儿有些自豪地说着。

我再没有问什么,我还能问什么呢?老师为了每一个孩子的成长都付出了巨大的心血,现在她们在孩子的心目中有了地位,树立起了应有的形象,让我们的孩子懂得了老师为自己的成长付出劳动的艰辛,懂得了如何去理解别人,懂得了如何去爱别人,这不正是我们所想得到的目的吗?

篇18:钢铁是这样炼成的

朱赫来曾经为保尔的革命精神深深感动,他说:“钢铁就是这样炼成的!”。 是的,钢铁就是这样炼成的,在挫折中坚强不屈,在革命烽火和艰苦环境中锻炼成的!这是作者想要告诉我们的真理。

但我们能得到的就仅仅只有这些吗?保尔以自己的`毕生精力,实践了自己的生活原则:“人最宝贵的是生命,生命每个人只有一次。人的一生应该这样度过:当他回首往事的时候,不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧;这样,在临死的时候他就能够说:‘我的整个生命和全部精力。都献给了世界上最壮丽的事业——为人类的解放而斗争。’”这是保尔战斗一生的真实写照,也是他革命乐观主义的深刻概括。这就是我从《钢铁是怎样炼成的》中得到的更深层面的东西。

篇19:大器是这样炼成的

有容乃大,容与大之间有一种内在联系。

容者,融天时地利人和之势,容为我用,跳出我域看我域,跳出本行看本行,跳出产业看产业。

大者,大器也,是目标,大器只有在“容”的过程中,才可大成。没有天生的大器,一味坐享地域名所带来的优势,其实是自已的劣势,闭守一域的大器不是大器。

温州虽然地处沿海,也是“七山一水二分田”,但温州人敢闯天下,敢于拼搏,世界温州人,新温州人,成就了温州这座城市的商业氛围和温州人的器度。

历史上的四川,“蜀道难,难于上青天”,西部大开发以来,成都走出去,招商引资,成都这座“来了就不想离开的”的副省级城市,“和谐包容、智慧诚信”是这个城市的标志,“包容”让成都成为“成功之都”和西南中心特大城市。

千年瓷都景德镇,“工匠八方来,器成天下走”,容天地,成大器,景德镇人跳出景德镇看景德镇,而不是守在景德镇这个招牌上吃老本,深耕陶瓷产业链,融天地,把营销渠道伸向世界,同时跳出行业看瓷业,与航空、旅游产业互动,瓷都面貌日新月异。

成大器,是一个不断创新的过程,因为追求卓越是永无止境的。我们需要继承发扬先辈的精神,但不可以躺在先辈的辉煌上夜郎自大,这不是大器,而是固步自封,这很容易被后来者赶上,如果输在这里,这个亏吃不起。很多案例已证明这一点。

以主业为基,以包容为怀,以创新为力,走出去,引进来,没有优秀的对手就没有出色的自己,与外面的高手过招,才能赢得自己的品牌优势,开辟新天地,方能大器有成,

这骨子里就有一种实实在在的精神作支撑。

有容成器,这样的人德高望重,受人尊重并赢得社会的承认,这样的产业链才能做得更精更成熟,这样的地域一定人杰地灵,客从八方来,该地域才能拥有世人瞩目的繁荣景象。

写得漂亮说得好听总是没有做出来的有魅力。

我们需要精神,我们渴望精神,我们支持精神,精神需要共同去培育去提炼去实践。

识时务者虽为俊杰,想到是识务,把想到的写出来说出来后,可是很多人的境界往往就停留在这里,结果就很虚浮,因为成事的最高境界在于做好,这才是实务,做好实务才能成大器。

干实务者,心有容。要成大器,吾辈需要努力!因为成大器任重而道远,并不是说说而已。

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关于作者:

郑锦辉:资深营销实战专家,2006年中国杰出创新型职业经理人, “品牌A型理论”、“破壁营销理论”原创提出者,“鞋业

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