独立博客盈利模式探讨：切忌急功近利断发展

由格纹控 分享时间：2023-09-17 13:44:13 收藏本文

【简介】感谢网友“格纹控”参与投稿，下面是小编给大家带来的独立博客盈利模式探讨：切忌急功近利断发展（共8篇），以供大家参考，我们一起来看看吧!

篇1：独立博客盈利模式探讨：切忌急功近利断发展

前些天看无聊布棉写的很有深度的一篇文章,讲的是国内外互联网新模式与创新的问题,最后他得出这样一条结论:中国是一个非常大的市场,而大市...

前些天看无聊布棉写的很有深度的一篇文章,讲的是国内外互联网新模式与创新的问题,最后他得出这样一条结论:中国是一个非常大的市场,而大市场往往不鼓励创新,却鼓励粗放型运作,并最终导致市场与创新的不均衡发展.

对于他的这种观点,我的理解是:1.国外已经有成熟的商业模式;2.国内市场需求远远无法满足;3.长此以往,依靠国外现有商业模式-》克隆产品-》聚拢用户-》流量变现-》继续重复之前步骤.这种急功近利式的“拿来主义”,造就了一批又一批新型产品,却抑制了创新意识的挖掘.今天,我也做一次“拿来主义”,不过不是打算克隆现有的商业模式做新产品,而是将“国内外互联网新模式与创新”的理解转移到博客盈利方面,谈谈独立博客的盈利模式.

之前我曾写过几篇关于付费评论赚钱的文章,还向Bloggers介绍过几个有信誉的付费评论平台.但除了付费评论,博客的盈利模式还有很多种,一般常见的且有博客特色的有以Google AdSense为代表的广告联盟、付费评论(软文)、链接买卖、Banner广告四种方式.下面,我就分别就这四种盈利方式,一一分析,看看我们是如何只做表面文章,如何不摸索却只抱怨,如何目光短见急功近利--最后把一个接一个原本可行的盈利模式毁在了自己手里.

Google AdSense

似乎除了Google AdSense,国内几乎再无信誉好且单价高的广告联盟了.是故,AdSense广告几乎占据了整个博客界的广告界面.但是,多数Bloggers的做法是,依照大家的普遍做法,放置好AdSense广告代码,就坐等收入再不去管它,不做统计,不分析数据,不做进一步优化.最后的结果是,很多Bloggers(包括我)愤恨地去掉了广告代码,因为它单价低,点击率低,影响博客界面却得不到可观回报.

当然,对待Google AdSense,还有另外一种方式:为了提高总的点击量,而不计后果地堆积广告,这样做的结果可想而知--博客广告大于内容;另一种做法更极端,极端到用作弊手段提高AdSense收入.说到这,也许有一个例子很能说明问题.在Firefox浏览器刚打入中国市场时,作为Mozilla的合作伙伴,Google依靠其覆盖面积极广的AdSense展开宣传攻势--下载一次Firefox即可获得1美元,这无疑让国内所有的站长(包括Bloggers)为之疯狂,他们用尽手段从中攫取利益,最终却迎来了一个这样一个结果:Firefox下载一次的单价由1美元降到0.01美元.这就是急功近利的代价.

付费评论

付费评论,即Paid Reviews,它是伴随着口碑营销而来的.付费评论,有中英文之分,只不过中文方面的付费评论一直处于不温不火的状态,还是那句话,国内的这类服务本来也打算走“依靠国外现有商业模式-》克隆产品-》聚拢用户-》流量变现”这条路,但是因为国内外互联网环境的巨大差异,使得流量变现成了虚无缥缈的幻想.再谈英文付费评论,对啊博客一直推崇的、坚持的正是由国外付费评论平台推送的英文付费评论.

现在在国外,这种盈利模式发展得还不错,只不过Google对这种模式持否定态度(技术上还未实现完全封杀),因为Google认为这种“拿钱替人说好话”的做法容易误导别人,造成一些危险后果.在我看来,Google这样想,不是担心付费评论给其他用户造成损失,而是害怕付费评论影响了Google广告帝国的平衡稳定.但话说回来,既然Google反对,依靠Google PageRank来衡量价格的付费评论就不得不考虑Google的因素,PR是Google给的,也可以随时拿走.

再回到付费评论操作层面.一些Bloggers为了赚更多的钱,对于任何内容的付费评论都来者不拒,即使涉及到赌博、成人等内容,他们却抑制不住金钱的诱惑…有不少Bloggers,正是因为一两篇这样本应该拒绝的付费评论,而被Google完全封杀.这样时间久了,人们对付费评论便产生了一种偏见:付费评论就是拿人钱财,替人消灾.--其实完全不是这样,合理地运用好付费评论,博客营销的价值一定有很大潜力,并能呈现双赢的局面.

链接买卖

链接买卖,这个与付费评论颇有些相似点:Google坚决反对,根据PageRank衡量价格.但与付费评论不同的是,Google对它已经基本上实现全面封杀,很多博客因为出售链接PR被清零--正因为这样,Bloggers基本上是闻之色变.但如果真把它看成一种成就的盈利方式的话,适当地做,保持一定的限度就很可能避免来自Google的惩罚;有一些Bloggers就总结说:链接的相关性和Nofollow属性是避免Google惩罚的最重要两点.

上面提到的这三种盈利方式,如果运用得好,本来都可以帮助Bloggers掘得第一桶金.但正是有些人太过急功近利,只想着狂赚一笔,然后全身而退,却不知道在现有模式上进一步探索,最终将前景不错的盈利模式断送掉.

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篇2：职业经理人，切忌急功近利

有这样一位营销总经理，在销售一线摸爬滚打数年，终于修成正果，成为一知名品牌的营销总经理，全面负责公司的国内销售工作和品牌建设工作，老板也十分信任他，给了他足够的人事权和财权，但在他经营销售的这几年中，却效果平平，公司整体销售与几年前相比，并没有大的提升，其经营能力受到了质疑，最终黯然离去。

纵观他这几年在领导岗位上的种种举措，只能用“杂乱无章”四个字来形容：公司指导方针一年数变；区域营销人员数月一换；代理商队伍几年间换了一茬；总部人员也不稳定，今天来明天走。是什么原因促使他犯下如此多的错误呢？笔者认为，这主要是因为他太急功近利了，而忽略了做销售工作是需要稳定和坚持的道理。

上面的这位营销总经理是一个比较极端的例子，虽然这种情况在现实中比较少见，但我们也可以看到，不少职业经理人也会或多或少地犯下这些错误，而给自己辉煌的职业生涯中抹上一笔不光彩的暗点。

急功近利的缘由

急功近利，顾名思义就是对一时的得失看得过重，所有思路和工作都围绕着一个近期的目标，为了眼前的利益而忽略或者是放弃了长久的利益。职业经理人出现急功近利的思想和行为主要有以下几个方面所促成：

1、对于老板的报恩心理

我们知道，职业经理人通常都是在基层锻炼过，并取得良好业绩，这样，由基层，到中层，最后到高层，他们的成长和成功离不开老板的赏识和提拔。于是有的人饮水思源，觉得一定要在自己的岗位上做出成绩，才能报答老板对自己的知遇之恩，而陷入急功近利的泥沼。

2、急于证明自己的能力

有些职业经理人是空降到一个公司的，初来乍到，为了证明自己的能力给老板和手下人看，就必须在短时间内拿出象样的成绩。急功近利的做法也就自然出现了。

3、显示自己的魄力

作为一位公司的高层领导，魄力是很重要的。一件事情决定了马上就干，裁掉“不听话”的下属，换掉“不安分”的代理商，就是其认为的魄力的证明，殊不知，这也是急功近利的表现。

4、老板的过于高的要求和期望

老板把你提拔上来或者挖你过来，肯定是有他要求你要到达的目的。而这个期望可能会很急、很高，为了达到老板的要求，职业经理人不可避免地会做出急功近利的事情。

急功近利的表现和危害

那么，职业经理人急功近利的表现主要体现在哪些方面，有什么危害呢？经过笔者观察，职业经理人急功近利的表现和危害主要有以下几个方面：

1、裁旧人、换新人，组织结构动荡

公司里面总会有一些老员工，认为自己资格老，对公司有贡献，因而对新上任的职业经理人抱有观望、不支持的态度，甚至有些人还是他以前的同事或者是上司，那就可能还会产生敌意，

而这些人的能力肯定是有的，在自己的工作岗位上能发挥出不小的作用。但因为他们的态度，职业经理人不愿意花时间去理顺和他们之间的关系，干脆一刀切，换新人更省事。

这样做必然会造成公司内部老员工的人人自危和组织架构的动荡，甚至会造成强烈的反弹DD通过老板路线对职业经理人施压，结果自然是“不是东风压倒西风，就是西风压倒东风”，偶尔的妥协也会酝酿着另一场人事的风暴。

2、大小事情一把抓，抹杀下属的积极性和创造性

由于职业经理人通常是由基层一步步干上来的，对基层岗位和中层岗位中的一些“猫腻”和暗箱操作心知肚明，在走上领导岗位之后，他就会想办法杜绝这些小动作，不放心由下属操盘，什么事情都需要自己审核和审批，不放权给中层，使得中层就成为一个负责传话的传声筒，完全磨灭了他们的主观能动性。

中层管理干部是一家公司的中流砥柱，当什么事情都要领导说了算，他们也就没有了积极性和主观能动性的时候，这个公司也就成为了一潭死水。试想，所有中层都成了没有主见的“应声虫”，他们的责任感就没有了，反正领导说了才算，他们在下属前的权威也就不复存在，久而久之，中层干部岗位也就形同虚设，发挥不了任何作用。而且，光靠职业经理人一个人拿主意，他的精力也必然不济，于是他每天都埋首于在各种报告上面签字，那么他有什么时间去考虑公司的长远战略规划？

3、计划经常变动，很少有能真正坚持下去，下属无所适从

急功近利的又一种表现就是对计划和政策经常改变，缺乏一个长期的能稳定执行的方针政策。职业经理人在制定公司的目标和方针时，经常会犯的一个错误就是随心所欲，以眼前利益为首位，这样必定会经常更改已经定好的计划。

而经常变更方针计划的后果就是让下属无所适从，徒然浪费人力和物力。一个简单的例子，在3个月前，由于家电连锁的销量猛增，领导制定了要以家电连锁为主要工作目标。而在3个月后，发现超市是一个新兴的有发展潜力的渠道，又下发通知要求大家要以超市为主要突破口。这样，你让下面的区域人员怎么做？是坚定执行你的方针，那么前期在家电连锁的各种努力就打了水漂；是按照原定计划继续攻克家电连锁，那么很有可能就会因为“不听话”而被“炒鱿鱼”。

篇3：创业起步，切忌急功近利

创业说起来容易做起来难，会遇到很多困难和挑战。如何根据自身实际选择项目，什么时间开业、如何管理员工和开拓市场?本报邀请几位创业人士畅谈体会。

一创业项目首先要有业务

很多创业者都有这样的体会，创业之初，最紧迫的就是找到业务，先养活自己。选择什么时间、地点开业，对能否迅速启动市场招来业务很重要。

市区邦邦物业原名为邦邦家政，主要做家庭保洁服务。XX年起步时，选择在10月份开业，该公司负责人陈顺强介绍，选择10月底开业，是考虑到打个市场宣传提前量。在春节之前，市区家家户户都要掸尘，10月份创业启动，通过约两个月的宣传，正好可以引燃市场需求。

以家政服务起家的邦邦现在已转向单位后勤物业。最近，陈顺强被市人社局聘为“资深创业顾问”，为更多下岗职工创业传授经验。

陈顺强介绍，选择项目不要好高骛远，要与自身能力、业务专长、商业经验、人际关系、资金状况等匹配。虽然不能说，这些情况作详细认证评估都符合就能创业成功，但是如果有的条件明显不符合，项目失败的可能性就比较大。

二拒绝急功近利敢于承担责任

总结自己创业有所成就，陈顺强认为，创业者要克服浮躁和急功近利的心态，学会责任担当，否则即便取得一时利润，创业之路也不可能走太远。

“老板和员工应该是合作关系，而不能理解为雇用关系。”陈顺强。

思路取得出路。XX年时，很多小家政刚起步时，业务量不大，不敢雇用正式工人，因为成本过高。但是陈顺强雇用了数十位正式工。

这种做法有很大压力，很多小家政公司为了节约成本，在发展过程中，接到业务电话，上街找“桥头工人”，这样有个好处，有业务时就派工人去做;没有业务时，不需要给工人发工资。

但陈顺强却认为，如果工人不是正式员工，就不能一心一意做事，活就很难做得好，很难取得客户满意，很难取得客户好口碑。

“创业之初，是有市场风险，但首先应当是由老板担当，而不是转嫁给工人。”陈顺强介绍。

三选择有经验的行业

俗话说，入行三年穷。很多市民辞职创业时发现不知道选择什么项目好。市民李永坚的创业经历表示，选择熟悉的行业项目创业，成功可能性比较高，

李永坚是做保险出身，加入市区某产险公司，主要做机动车辆业务。在工作中，保险公司相互之间的竞争，使得业务开展起来不是很容易，但李永坚很快发现了另外一层商机:车辆出险后，保险公司理赔时间过长，理赔材料需要上报到上级公司，而不少客户跑了若干趟，也拿不到理赔款。在保险公司与保户发生争议时，由于保险公司拥有专业性方面优势，使得保户没有对等的话语权，保户事实上处于弱势群体状态。

看到这层商机需求后，李永坚在离开保险公司后，开了一家扬州广陵区万事安交通事故咨询公司。公司围绕车险理赔开展服务，利用自己长期做车险业务积累的专业知识，为理赔车主服务，果然一炮打响。

“围绕车险服务，其中延伸出来的服务很多。”李永坚表示，“现在保险公司扩张很快，竞争也很激烈，出现了许多矛盾，保户和保险公司在理赔标准上经常发生争议。我们经常代表保户与保险公司交涉，作为老牌车险业务员，比一些年轻理赔人员，对保险条款的理解更专业、更全面，可以为客户争取到更多的利益，从而树立交通事故服务上的口碑。”

篇4：教育孩子，切忌急功近利

教育孩子，切忌急功近利

在现代教育中，“不要让孩子输在起跑线上”的功利心态，让越来越来多的家长深陷其中，剥夺了本该属于孩子的快乐童年。专家表示，教育孩子，切忌不要功利。

近日，教育部发布《3～6岁儿童学习与发展指南》公开征求意见。其中针对5～6岁学龄前儿童指出，“能通过实物操作或其他方法进行10以内的加减运算”。教育部表示，实施《指南》原则之一就是要遵循幼儿的发展规律和学习特点，严禁“拔苗助长”式超前教育和强化训练。 “别让孩子输在起跑线上”，这是近年来在青少年教育中广为流传的名言与口号。遵循儿童发展规律和学习特点，让其健康发育，虽然是人人都懂的大道理，却未必能成为家长们的共识。基础教育的超前化与重压，显然已成为当下幼儿教育中的热点和难点。《3～6岁儿童学习与发展指南》公开征求意见，也算适逢其时，有其必要性。譬如“3～4岁、4～5岁、5～6岁三个年龄段末期幼儿应该知道什么、能做什么，大致可以达到什么发展水平”，这些属于幼教范畴的教育话题，借征求意见稿的东风，自可以有明晰而科学的判断与认识，这对于“望子成龙、望女成凤”，对子女过度期盼及超前教育的家长们，可谓是及时的提醒与劝慰，有弥足珍贵的意义。问题是，目前超前教育中出现的种种怪象与过热问题，仅仅是因为家长们不知道“幼儿应该知道什么、能做什么”吗？说句老实话，在信息浪潮裹挟下的父母们，虽有急功近利的仓促与功利，但大约还不至于愚钝呆笨，“拔苗助长”式的各类超前教育，与其说是家长们缺乏科学详细的参考，倒不如说是现实所迫的无奈之举。要知道，如今择校热依然如火如荼，甚至从幼儿园上小学，也已是非考不行，“择优录取”。在这样的压力之下，不少幼儿园开始开设所谓的“小学班”，用小学的教育方式来教育学生，有的幼儿园甚至已经开始讲授小学课程。《“幼升小”名校试题精选》曾经成为让众多教育家和学者为之哗然的瞠目事件，在现实诸般压力之下，“拔苗助长”式的`超前教育，见怪不怪，并渐成为一种潮流和趋向。这绝非是一个好现象。在急功近利的喧嚣中，孩子不能被绑架，并成为功利社会和不按照教育规律成长的牺牲品。本该嬉笑游乐的快乐童年，不能成为习题与考试重压的岁月，也不能成为各种培训班和特长班的角逐场。这不仅是对孩子的童年负责，也是对孩子未来的成长负责。很难想象，没有快乐童年的孩子，没有歌声与笑语的日子，会一路阳光，恣意灿烂。因于此，《3～6岁儿童学习与发展指南》征求意见稿有其必要性，但更需提醒的是，严禁“拔苗助长”之类的要求导向，绝非只诉与家长听。对于教育主管部门，对于整个社会，如何去营造和引导健康、科学的幼儿教育环境，给孩子们一个天真、快乐的童年，显然是《3～6岁儿童学习与发展指南》征求意见稿必须考虑和重视的内容。

篇5：理财规划：大学生理财切忌急功近利

理财对于当前大学生来说具有重要的现实意义，而大学生存在的理财问题也较为普遍，在此我们给广大在校大学生提出了一些理财建议，

1. 理财需要付出长期的艰苦努力

积极学习科学合理的理财观念，培养良好的理财习惯对当前大学生来说是有必要的，但与此同时，大学生也不能忘记一个前提，就是不能影响自己的学业与课程，不能过度沉迷于理财与投资。另外，就是要做好理财的心理准备，理财并不像很多大学生所想的一样是一夜暴富或一劳永逸的，理财需要付出长期的艰苦努力，需要极大的耐心和毅力。

2 学习金融知识认识理财工具

一些大学生在校期间急于尝试进行投资，希望早日积累投资经验，帮助自己日后能够投资获利。这个出发点是不错的，但是在投资之前必须做好充分的准备，首先就是要认识和了解投资工具。如果是金融相关专业的学生，或是准备将来从事金融领域工作的学生，可结合学业课程进行系统学习，结合书本知识观察市场行情。

另外，大学生可以参加一些金融理财行业内相关的知识讲座，多接触实践中的投资信息。建议大学生从股票、基金、债券等基本的投资理财工具入手，从基本的基础知识入手，熟悉其特点与方式后可利用自己的闲散资金进行实践体会，但最基本的原则是一定要找到适合自己的投资工具，坚持稳健策略，不能急功近利，

备考资料

3 理财原则：勤俭节约稳健当先

目前大学生很多都谈不上财务独立，也没有稳定的收入来源，主要的资金需求就是满足自己的生活需要。从这个角度来讲，大学生遵循的理财原则应为勤俭节约、稳健理财。在支出方面要进行严格管理，不与人攀比，不爱慕虚荣，形成节俭的宝贵品质，同时也能够更有效地积累净资产。在投资方面要理性，不要盲目跟风，有闲置资金可以适当学习投资，但一定要注意风险。

4 关注对账单慎用信用卡

在理财行业内，信用卡的使用问题其实颇受争议，对于大学生来说更是如此。信用卡的问题在于其容易助长人们的消费，甚至是不良消费习惯。受还款能力所限，信用卡的债务一旦无法偿还，对学习生活一定会有所影响，甚至会造成学生家长的财务压力。

在此，建议使用信用卡的大学生养成良好的理财习惯，具体做法可从关注对账单开始。只要开始关注自己的对账单，就能够有所发现。

对账单应集中管理，以便于分析，有时间的话应动手列出汇总表格。一方面可以观察自己的消费行为，是否合理，能否改进;另一方面可观察是否发生利息费用，即产生成本，同时学习了解信用卡的计息方式，尽量避免不必要的支出。

篇6：药店发展现状及盈利模式探讨

目前，我国药店的管理、经营现状如何？分别呈现出哪些特点？将出现哪些新的发展趋势？随着政策和经营环境的变化，盈利模式将发生哪些改变？

从上世纪90年代中国医药行业开始实施OTC药品分类标志，自开始中国实施药品分类管理制度以来，中国零售药店经过近二十年的发展，伴随着中国改革开发的高速发展，在中国众多的人口和快速增长的国民经济背景下，医药零售行业产业的发展带迎来了前所未有的机遇，并初步取得了可喜的成果和长足的进步，中国医药零售行业迅速发展并逐步完善了药品监督管理法制化、规范化的步伐。逐步形成了以中心城市以医药零售连锁为主，县下市场以单体药店和基层医疗机构为主体的医药药品零售体系。形成了年销售过十亿元以上的跨区域性全国药品零售连锁药店，各中心城市药品零售市场也逐步被区域中几大主流零售连锁药店为主导地位的分割格局逐步形成。从海王星辰医药连锁在美国纽交所上市到最近的云南鸿翔药业，一心堂医药连锁在国内A股的上市，医药零售连锁企业的上市步伐也开始迈步。医药零售行业的集中度、规模化进程逐渐加快。全国医药零售百强、二百强企业的零售市场份额也在逐渐加大……所有这些都预示着中国医药零售行业的发展已经开始由成长期快速步入了发展成熟期。同时，中国医药行业也由最初的计划经济向市场经济发展顺利完成，伴随着近年来医改步伐的推进又步入了政策经济阶段，中国医药零售行业也同样经受着不同发展时期的影响而发展。

近年来由于医改政策的诸多影响，医药零售行业的发展方向也受到了较大的影响，从而直接影响着医药零售行业的经营管理、品类管理、盈利模式等诸多核心问题，

例如，国家基药制度和基层医疗机构的大力发展，直接促进了医药零售行业的多元化经营和发展的步法，并逐步完善和树立了以大健康服务理念为导向的经营战略目标。其结果是零售药店的非药品类大健康产品的销售占比和利润贡献率在逐年提升，零售药店已经形成和掌握、完善了一套大健康产品经营的模式。

近十年医药零售行业是经营模式逐渐成熟和完善的十年。尤其在门店品类管理、商品分析和人员绩效考核方面取得了长足的进步，并逐步形成了一些列连锁经营管理和门店管理的模式和方法。药店经营从单纯的价格战到粗暴的高毛利产品主推，从单纯毛利率销售到商品利润贡献率以及客流量、客单价的综合评定，逐步显示出药店在品类经营过程中的不断成熟和完善。目前高毛利产品和品牌药品资源合理利用的经营模式已经非常成熟，毛利率的刚性需求成为药店经非常重要的环节，如何提升门店客流量、客单价和门店整体利润指标成为药店经营的重要手段。药店门店设计的演变完整的演绎着药店的发展和变化。连锁公司、药店门店店长、店员、消费者四个药品销售环节的模式和政策设计也逐渐成为了定式。围绕客单价、客流量的消费者工作成为药店门店经营技巧的主要内容。商品分析、商圈分析成为药店竞争力的重要体现，建立和健全药店的各项管理控制制度，提升药店店员的基本素质和专业知识水平成为药店团队建设的重要手段。

以药店经营利润导向为例，各级人员的绩效考核直接和间接的影响着产品在该品类的销售占比。例如：连锁药店各级人员所关系的问题如下表：

而消费者对药品的刚性需求最关系的是疗效，其次才是副作用和价格，对于长期服用的慢病药品，副作用和疗效是消费者最关心的。对于同一种产品，价格才会引起消费者的关注。连锁公司、药店店长以及店员提成绝对值和连锁的基本利润的基本保障，就能够为产品首推和各项终端活动的顺利开展奠定基础，并激发药店各级人员对产品销售的积极性。

篇7：个人独立博客定位浅谈

如今,博客已经成为一种十分大众化的网络载体,每天都有大量的网友在使用,他们通过博客表达见解,抒发情感,与互不相识的网友分享自己的东西;...

如今,博客已经成为一种十分大众化的网络载体,每天都有大量的网友在使用,他们通过博客表达见解,抒发情感,与互不相识的网友分享自己的东西;同时借助浏览他人的博客,去发现自己需要的东西,结交更多朋友;这些是博客给我们带来的便利,让我们感到舒适和惬意!

当然,在茫茫的博客海洋中,一定还有这样一群人,他们接触博客不久,凭着最初的热情,兴致勃勃的开通了自己的博客,辛勤的创作了一段时间,然后越写越乏味,越写越觉得无话可说,以至于最后博客成为他们的累赘,苦不堪言;或者,他们的博客后来全都是,甚至于直接变成了购物网站,资源下载,技术论坛……这所有的东西糅合到一个网页上,博客内容变得杂乱无章,没有一点可读性.

这个时候,我认为,他们遇到了个人独立博客的定位问题.

在我看来,个人独立博客应该像一篇议论文,要有一个清晰的主题,明确的论点:我称之为博客的定位---即博客站长们必须仔细思考这些问题:

1.你的博客写什么?

搞清楚博客的内容:是准备写技术文章,准备写心情日记,准备写旅游摄影记录,还是准备来搜集转载的网文?

2.你的博客为谁而写?

你仅仅是想满足自己写作的欲望,记录一些自己感兴趣的文字,不去理会博客是否有读者,文章是否有评论?此时你的博客面向的对象就仅是你自己.

如果准备和网友一起分享你的经历,你的情感,或者你所掌握的各种技术,然后共同学习,互相交流,这时你的博客就会有一定的浏览人群……是面向网友的博客!

3.你会多久写一次?

你愿意花多少时间和精力在博客上,一天一篇,一周一篇,一个月甚至是一年?

4.你的博客是否准备靠广告来盈利?

这里有几种情况:

一、“写博客完全是为获得利润,为了广告利润,你可以不顾及博客的形象.希望能将流量最大限度的RMB化.”

这种情况下,要求你的博客有稳定的访问量,要求你去研究很多相关的知识,如博客优化,推广啊!而我对你的建议是,将博客改成网站,这样更具有专业性!

二、“能盈利也好,但不会以牺牲博客形象为代价,注重访客浏览博客的感受.”

这类博客比较常见,其中也不乏很多优秀博客.博主奉行博的思想.以一种顺其自然的态度来对待博客盈利,我比较赞同!

三、“完全不希望靠博客盈利,自己能承担上网,域名,空间的费用!”

这种应该是最纯的个人博客,当然也是博客最原始的形态,如果你属于这种情况,你的博客就不用顾虑很多东西,随性而为,自由发挥!

个人最钦佩的是这类博客,他们的博客才是让人看了感觉最真实的博客,但遗憾的是,目前这类博客已经鲜见!

对上述问题认真的思考和回答,就是在引导你认真规划博客今后的发展模式,选择一条自己最喜欢,最合适的路线,理清头绪,在以后漫长的博客写着中做到胸有成竹;

也只有完美解答了这些疑问的站长,才会在以后的博客创作过程中思路清晰;而不会越写越乱,越写越累,殚精竭虑,陷入困境!

综上所述,我认为:明确博客的定位,给自己的独立博客一个鲜明的主旨!

是新新博客站长们应该好好思考的问题!解决它,个人独立博客才能持续,健康的成长,我们的创作才会永远充满活力!独立博客的这篇“议论文”才会论点鲜明,有说服力!

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篇8：独立博客的价值

最近有不少朋友陆续退出了独立博客圈，确实很多独立博客在开始不久之后便销声匿迹，有不少博主分析独立博客为什么陆续消失的原因。在本文中提出一些自己的分析观点、也提出对策。

一独立博客消失的原因

原因无非以下几个：互动、费用、技术、动力

1 互动独立博客不如门户网站提供的博客互动性好

2 费用独立博客需要域名、空间费用

3 技术独立博客要求博主掌握一定的网络技术，熟悉基本的php语言、懂一点推广技术。

4 动力有时写博客没人看，没有写作动力，有时读者评论太多，懒得回复

建立一个独立博客有一定技术门槛和费用门槛，在互联网免费盛行的时代，大多数网民是不愿意花费银子搞一个还需要一定技术基于Zblog、 Wordpress等博客程序的独立博客。域名、空间一年大概在200元左右(以一个基础型wordpress博客为例)费用虽然不多，但更大的成本是时间，需要学习一定的网络技术。

二独立博客的价值

在信息时代，建立一个自己的网络平台是绝对有价值的。尽管个人建立博客的目的不同：有的是技术控，有的是前端设计、有的是业务推广、有的是生活娱乐。独立博客的价值有以下几点：

1 知识管理

知识管理有几个步骤：学习、记录、分享，博客无疑是一种知识记录和管理很好的工具，

2 品牌塑造

很多网站也提供知识管理和共享的服务，那么为什么需要独立博客呢?这是因为独立博客有很强的品牌识别性，可以有自己的个人域名、可以定制个人主题，进而塑造个人网络品牌。

3 个人平台

最重要的是独立博客是一个自己的平台，独立博客博主拥有完全的管理权限，发布资料不用别人审核，也可以更好的掌握博客平台内的信息。

4 生活娱乐

对于很多独立博客博主来讲，写博客记录生活就是一项娱乐活动。有人为K歌买单，我为独立博客买单很正常。

在信息时代，可以接受博客提供商的免费博客，当然也可以更高端一点拥有一个自己的独立博客。拥有独立博客的价值就在于拥有更大的掌控的权力，而不必被免费博客站内短信、广告等骚扰。

三如何坚持写博客