七种能力心得体会个人学习感悟
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篇1：七种能力心得体会个人学习感悟
习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。我们要把优秀年轻干部发现培养选拔放在加强干部队伍建设的突出位置，围绕构建年轻干部成长链条，以从发芽到茁壮成长为目标，做好年轻干部工作。
以“发好芽”为目标，打好年轻干部发现选拔基础。要全方位发现年轻干部。定期开展年轻干部专题调研，摸清年轻干部底数;定期推荐补充，通过单位书面推荐、组织部门审核、书记专题会议研究等环节，层层把关，确保年轻干部始终保持一定规模。多渠道甄别年轻干部。坚持经常性、近距离接触年轻干部，结合日常工作表现、重点工作推进、年度调研考核等情况，准确甄别年轻干部思想、工作、作风。把牢政治标准，让政治过硬的年轻干部进入组织视野，对政治上不合格的实行“一票否决”。科学化储备年轻干部。按照干部队伍建设规律和干部成长规律，建设年轻干部储备库，把经过甄别的年轻干部纳入其中。储备库按照岗位层级、干部身份、熟悉领域等类别进行分类，并根据实际情况，实施动态化管理，对表现突出、符合条件的人员及时纳入，对不符合条件的人员及时调整。
以“植好根”为目标，增强优秀年轻干部的本领和能力。把年轻干部教育纳入干部教育总体规划，按照建设高素质专业化干部队伍的要求，促进年轻干部在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念。突出理论武装，筑牢思想之“魂”。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，开展系统性的理论教育，依托党员干部教育培训基地等平台，组织举办各类培训，为年轻干部理论学习提供平台。突出党性教育，补足精神之“钙”。观看先进典型，召开学习先进事迹报告会，让年轻干部充分领会先进典型精神实质;组织党员干部到红色基地开展革命传统教育和爱国主义教育，帮助年轻干部坚定理想信念、滋养初心使命。突出专业培训，夯实行动之“基”。针对年轻干部，本着“缺什么补什么”的原则，开展各类专题培训，切实增强优秀年轻干部适应发展需求的能力。
以“立好干”为目标，为年轻干部茁壮成长保驾护航。切实把从严管理、从严监督的要求贯穿于年轻干部培养选拔全过程，始终把年轻干部置于党组织监督管理之中。筑牢思想防线，不断强化纪律和规矩意识，对新提拔交流年轻干部开展任前廉政谈话，为新提任年轻干部打好廉洁从政的“预防针”。为新录用公务员上廉政党课，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。强化日常管理，结合平时了解、年度调研考核、挂职干部考核、干部调整任前考察，全面分析研判年轻干部综合表现、履职情况和廉洁自律情况。同时，用好提醒、函询、诫勉等手段，及时对年轻干部出现的苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。加强对年轻干部工作生活的关心关注，深入落实带薪休年假制度。不断完善容错纠错机制，鼓励年轻干部担当作为，激励年轻干部踊跃干事创业。
以“伸好枝”为目标，让优秀的年轻干部有位、有为。着眼于干部队伍实际，落实关于选拔使用配备年轻干部的要求，创新年轻干部培养选拔机制，加大选拔使用优秀年轻干部的力度，促使优秀年轻干部脱颖而出;落实年度新提拔领导干部中年轻干部比例要求，调整优秀年轻干部进入街道和区直部门班子，推进全区干部队伍年轻化建设奠定了基础;把年轻干部放在“逆境”中“苦心志，劳筋骨”，锻造年轻干部坚韧不拔、艰苦奋斗、积极进取的品质。
篇2：七种能力心得体会个人学习感悟
10月10日，习近平总书记在20秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班的开班式上指出：“提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。”
如何提高解决实际问题能力，习近平总书记所指出的七种能力就是解锁干事创业的“成长密码”。我们作为年轻干部，要在危机中育新机、于变局中开新局，只有本领在手、实力超群，才能克服能力不足、本领恐慌，才能在伟大斗争中磨砺自己，践行初心使命，解决问题、解决难题，实现想干事、能干事、干成事。
懂得七种能力，提振“想干事”的精气神
干部特别是年轻干部除了要懂得这七种能力：政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，还要发挥我们“想干事”的积极性、主动性、创造性，展现新作为，担当新使命。年轻干部“想干事”就得提振精气神，把全部心思和精力用到干事创业上。在未来，我们会迎接愈进愈难、愈进愈险的新考验，要始终保持蓬勃向上的朝气，自觉摒弃占位子、守摊子、混日子的思想，以时不我待的紧迫感，在谋势中抢抓机遇，在竞争中抢占先机，勇做冲在前、干在前的“排头兵”。
修炼七种能力，掌握“能干事”的真本领
年轻干部，唯有不断提升“能干事”的真本领，在实践中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨，不断提高“七种能力”，在奋斗中修炼自我，才能在干事创业的新征程上收获精彩人生。修炼七种能力，需将理论与实际融会贯通，多到吃劲岗位、重要岗位去磨炼，如深入到最艰苦、最困难的基层一线“摸爬滚打”，充分汲取基层“养分”。要勇接重担，不畏“烫手山芋”，甘当“热锅蚂蚁”，通过赛场选马、优胜劣汰，磨出真功夫、练出“大心脏”。我们当脚踏实地、不吝汗水拼搏，立志做事、不吝深耕细作，锤炼出堪当大任的真本领。
运用七种能力，具备“干成事”的敢担当
困难矛盾是走向成功的“垫脚石”，愈难愈坚，愈挫愈勇，才能干成事、成大事。年轻干部要敢运用七种能力，拿出“干成事”的担当作为，敢啃“硬骨头”，敢涉“险滩”、敢破“藩篱”，切实解决好群众那些最盼、最急、最忧、最怨的问题，在日常工作中能尽责、在难题面前善负责、在出现过失时敢担责，做到守土有责、守土尽责。我们要在实践中拿出这七种能力，解决实际问题，增强锐意进取、建功立业的担当精神，强化政治担当、历史担当、责任担当，以钉钉子精神抓工作落实，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
篇3：七种能力心得体会个人学习感悟
秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调：“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。”总书记关于“七种能力”的重要论述，是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。全体年轻干部要立即行动起来，用“心”提高“七种能力”。
对党忠心，坚定信念把准方向，提高政治能力。历史无数次证明，中国共产党是中国人民最可靠的主心骨，是领导我国社会主义事业的核心力量，年轻干部要时刻对党忠心，把握正确的政治方向，坚定站稳政治立场，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治敏感性和政治鉴别力，在大是大非面前始终保持清醒头脑。
不忘初心，深入群众躬身实践，提高调查研究能力。人的正确思想从实践中来，没有调查研究就没有发言权。调查研究，就是从群众中来、到群众中去的过程，年轻干部只有不忘为民初心，深入一线倾听基层干部群众所想所急所盼，对调研得来的第一手资料反复研究，由此及彼、由表及里，看清本质，掌握规律，才能为科学决策提供准确依据。
遇事尽心，客观分析综合研判，提高科学决策能力。党员干部是群众的领头羊，在关键时候要看得清形势，拿得定主意，作得了决策，打得了胜仗。因此，年轻干部要尽心尽力地对待工作，对重要事项多打大算盘、算大账，少打小算盘、算小账。要练就看得远、想得深的战略眼光，多方听取意见，通过客观分析和综合研判，全面权衡、科学决策。
保持恒心，勇于创新拼搏进取，提高改革攻坚能力。没有创新就没有发展，没有改革就没有出路，没有攻坚就没有成效。年轻干部要以攻坚克难的信心和勇气，以越是艰险越向前的刚健勇毅，以滴水穿石、绳锯木断的恒心，跟着问题走、奔着问题去，坚持创新思维，大胆地试、大胆地闯，准确识变、科学应变、主动求变，不断提高改革攻坚能力。
磨砺匠心，未雨绸缪精准拆弹，提高应急处突能力。凡事预则立，不预则废。在工作中，有很多意想不到的突发事情，在处理时必须做到精准及时，来不得半点马虎和闪失。这就要求年轻干部牢固树立未雨绸缪的风险意识，在历练中要磨砺匠心，不断提高应急处突能力，在面对突发情况时能“精准拆弹”，心中有数，有条不紊，环环入扣，沉着应对。
与民贴心，牢记宗旨推动发展，提高群众工作能力。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。年轻干部要时刻与群众心贴心、心连心，做到心中有群众，想群众所想，急群众所急。要把小事当作大事来办，在解决群众的操心事烦心事揪心事的过程中，加深与人民群众的血肉联系;在不断增强人民群众的获得感幸福感的过程中，提高群众工作能力。
下定决心，脚踏实地勇挑重担，提高抓落实能力。抓落实必须付诸行动，决不能走过场、做样子，那种“高高在上、凌空蹈虚”，是不可能把事情办好的。一分部署，九分落实。年轻干部要下定决心去抓，脚踏实地去干，用强烈的担当、务实的作风和有力的行动勇挑重担，才能不断解决问题、解决难题，在开创工作新局面中提高抓落实能力。
过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑。年轻干部只有在实践中经风雨、见世面，在真刀真枪中锤炼和提高“七种能力”，才能在解决实际问题中展现作为、不辱使命。
篇4：七种能力心得体会个人学习感悟
20秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日上午在中央党校开班。习近平总书记在开班式上的讲话中对青年干部明确提出建设七种能力的要求，即政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。这七种能力是青年干部履职作为的“压舱石”“基准线”，青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年干部应以习近平总书记的指示为旗帜，主动献身于新时代中国特色社会主义的伟大实践。
淬炼“七种能力”，践悟青春在于政治建设、坚定信念。党的政治建设在党的建设中具有统领性地位，旗帜鲜明讲政治是我们党作为新时代马克思主义政党的根本要求。尤其是我们年轻干部更要坚定信念提升政治能力，只有扎实提升政治能力才能服务好党和国家。习近平总书记曾明确指出，干部在政治上出问题，对党的危害不亚于腐败问题，有的甚至比腐败问题更严重。讲政治是我们党最鲜明的本质特征和灵魂根基，坚定政治理想是共产党人安身立命的根本。党的十九大指出，到本世纪中叶把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国，党员同志们要将之作为自己的奋斗目标和理想，这是新时代对我们青年党员干部的新考验，我们只有坚定信念淬炼“七种能力”，才能为把祖国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国奉献出自己的一份力，让我们在淬炼“七种能力”中践悟青春。
淬炼“七种能力”，践悟青春在于戒骄戒躁、稳中求进。中国共产党聚集了中国最优秀的一批人才，年轻的基层干部具有开拓创新精神，敢闯敢干，也能做成事，但由于年龄与阅历的原因，在做出一定成绩后很容易陷入自我膨胀的困境中，极易产生骄傲心理，这时我们要切记戒骄戒躁，只有戒骄戒躁我们才能稳中求进，因为我们无论取得什么样的成绩，都不是我们个人的成绩，里面都有来自党内同志们的关怀，来自团队的心血和汗水。离不开队友的配合、同伴的帮助，我们只有时刻保持谦逊、虚心求教，才能避免陷入骄傲自满心理，才能确保各项工作做到实处。只有树立“功成不必在我，功成必定有我”的谦虚心态，才有利于我们年轻干部的成长，让我们在淬炼“七种能力”中践悟青春。
淬炼“七种能力”，践悟青春在于磨练自我、保持韧劲。年轻干部有闯劲，更容易做出事业，但也存在着“三分钟热度”情况，这普遍反映了年轻干部韧劲欠佳的问题，对我们青年干部成长极为不利。现在我国正处于脱贫攻坚收官之年，基层工作琐碎繁杂，这对我们的青年同志来讲，容易枯燥乏味。所以我们需要刀刃向内磨炼自我，更需要具有俯下身子埋头干的韧劲。只有正确面对、准确把握上级部门布置的各种任务，将持之以恒地钻研深究、保持不达目的不罢休的韧劲，在工作中不断磨练自我，锻造自我，强化自我的工作能力，才能提高工作执行力，提升改革攻坚能力，从而达到提升工作效率、把工作做得更加完美，只有在各项工作中磨炼自我、保持韧劲，才能让我们在淬炼“七种能力”中践悟青春。
篇5：七种能力心得体会个人学习感悟
10月10日，习近平总书记在中青班开班式上发表重要讲话，重点强调年轻干部要提高解决问题的实际能力。如何提高这种能力?习近平总书记为我们指明了方向，传授了方法。
当前，我们站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点，面对百年未有之大变局，决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、应对新冠肺炎疫情……有诸多实际问题需要解决。面对新形势新问题，尤其需要广大干部特别是年轻干部，经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，充分炼就“七种能力”，不断提高解决实际问题能力，推动经济发展、社会进步。
炼就一双政治慧眼。习近平总书记强调，在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。磨刀不误砍柴工，方向正确才能越走越远，方向不对只会和人民背道而驰，最终坠入深渊。把握正确的政治方向，就是要坚持中国共产党领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，炼就一双政治慧眼，不犯迷糊不动摇，眼睛明亮心里透亮。在纷繁复杂的形势面前，看得远、拎得清、站得稳、扛得住。
炼硬一双肩膀头子。俗话说，软肩膀挑不起硬担子，从调查研究到抓落实，年轻干部要起而行之。“没有调查就没有发言权”，深入基层一线、到群众中去了解实际情况是最好的方法。不拍脑袋想政策，不纸上谈兵，不坐而论道，而是在深入调查研究中找到解决问题的办法，在调查研究中提高工作本领，提升科学决策能力。根据实际情况，改革创新、攻坚克难，用“功成不必在我”的大担当，当好人民的“勤务兵”，不怕苦不怕累不犯怵，解决好群众的急难愁盼，把调查研究落在实处，不驰于空想、不骛于虚声。
炼出一种钢铁精神。“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香?”马克思在青年时期就树立起这样的志向：“如果我们选择了最能为人类而工作的职业，那么，重担就不能把我们压倒，因为这是为大家作出的牺牲;那时我们所享受的就不是可怜的、有限的、自私的乐趣，我们的幸福将属于千百万人，我们的事业将悄然无声地存在下去。”有句话说得好：最有价值的是为理想而奋斗，年轻干部应牢记入党誓词，为共产主义事业奋斗终生，真正成为烈火真金，磨炼意志、锤炼品性、培养作风、提高素质，内强筋骨、外聪耳目，炼出一种钢铁精神，以生生不息之力量传承，以不屈不挠之精神立世，愈挫愈勇，不断在磨难中成长、从磨难中奋起。
志不求易者成，事不避难者进。“前进的道路从不会一帆风顺，实现中华民族伟大复兴的中国梦需要一代一代青年矢志奋斗。”年轻干部要勇于解题，锻造自我，用过硬的专业能力、专业素养、专业精神，奋勇拼搏，为实现中国梦贡献力量。
篇6：七种能力心得体会个人学习感悟
习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的讲话中强调，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。既一针见血地指出当下年轻干部日渐凸显的能力短板，也彰显了对青年干部成长的重视、关怀和殷切期望。广大年轻干部是社会经济发展的“顶梁柱”，提高“七种能力”是解决好能力恐慌的根本途径，在新的时代环境下提高“七种能力”，就要用好勤学、善思、真做、敢为“四大法宝”，方能在危机中育新机、于变局中开新局。
在“勤学”中增长才干。在国际形势复杂多变、国内持续深化改革的时代背景下，年轻干部的能力和水平有了更高更严的要求。年轻干部一般经验不足，认识有差距，看问题、想事情、作决策、解难题方法过于简单，要想适应新时代发展需要，没有捷径可走，唯有坚持学习，才能掌握新动向，开阔新视野，丰富新知识，积累新经验。在学习上，不仅要学好政治理论、岗位专业知识，还要跨领域、跨行业广泛学习，既要眼观耳听式地学，又要亲身实践地学，不断增长见识才干，练就复合型人才，增强解决问题的能力和本领。
在“善思”中锻炼能力。学习可以拓展“广度”，思考则可以决定“高度”。作为年轻干部，不仅要坚持学习，还要善于思考、勤于思考。思则变、变则通、通则达，工作上遇到难题，不应一味等待、观望，或只想求助于别人，凡事要多问“为什么”，主动思考问题的症结所在，时刻养成良好的独立思考习惯，始终抱着“办法总比困难多”的态度，在解决实际问题中才会得心应手、游刃有余，才会达到事半功倍的效果。
在“真做”中知行合一。“只打雷不下雨”“雷声大雨点小”，是当下部分年轻干部的真实写照，工作中说得多、做得少，观望多、行动少，在“真做”和“实干”上下功夫不够。空谈误国，实干兴邦，说一千道一万解决不了实际问题，作为年轻干部，就要始终秉持“实践出真章”的精神，坚持知行合一，只有沉下身子、迈开步子、甩开膀子，深入群众，真抓实干，脚踏实地抓好每一个环节，用心做好每一件事情，才能提高解决问题、解决难题的能力。
在“敢为”中砥砺前行。作为新时代的年轻干部，要时刻保持特有的朝气和活力，时刻呈现年轻干部奋斗的精气神，敢于做“第一个吃螃蟹的人”，不畏艰难险阻，敢于直面问题和矛盾，只要拼搏奋斗了，要么得到“错误的教训”，要么得到“成功的经验”，但不去做什么也得不到。新形势下的工作更加复杂艰巨，面临的新要求新问题逐渐增多，在遇到困难和矛盾时，只有不退缩、不逃避、不推责，主动寻求解决之道，才会抓出工作成效，作为年轻干部才能在“敢为”中快速磨砺成长。
篇7：七种能力心得体会个人学习感悟
10月10日，习近平总书记以“提高解决实际问题能力”为题在20秋季学期中央党校(国家行政学院)培训班开班式上给中青年干部上了第一堂课，指出年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。面对新形势新要求，提高解决实际问题能力是年轻干部应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，get这七种能力，方能行稳致远。
get这七种能力，行稳致远有了“定盘星”。年轻干部，工作上刚刚起步，面对新形势应对新挑战，有时候难免没有把握，不知分寸。但是要想做得更好，更好地为人民服务，就要练就习近平总书记提出的“七种能力”。在脱贫攻坚决胜之年，我们广大基层干部，奔走在脱贫一线。为了让乡亲们如期脱贫，他们不辞辛苦，不怕麻烦，深入了解家庭信息，仔细核对人员收入，广泛宣传优惠政策。就是为了让贫困户心里放心。脱贫的路上，我们一个都不能少，一个也不会少。这是我们党的承诺，更是我们的誓言。正是无数的年轻干部深入调查研究，才能在脱贫路上一路收获，才让他们行稳致远。
get这七种能力，实干争先有了“指南针”。习近平总书记曾有过“空谈误国，实干兴邦”“实干成就美好未来”“撸起袖子加油干”等众多关于实干的重要论述，可见在干事创业中，实干的重要性。年轻干部要get这七种能力，在各项危难险重任务中敢于担当，切实提高解决自身实际问题的能力。以“七种能力”作为实干争先的“指南针”，推动各项工作高质量发展。
get这七种能力，解决问题有了“金钥匙”。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”作为一名年轻干部、基层干部，面对突发事件、面对改革难题、面对群众诉求，我们有时候可能会感到困惑或迷茫，不知道从哪里入手，更不知道如何去做。习近平总书记提出的这“七种能力”，让我们找到解决问题的“金钥匙”。我们看到在疫情防控中勇于“逆行”的身影，在抗洪防汛中敢于担当的肩膀，在脱贫攻坚中甘于奉献的真心。要切实提高解决问题的能力，啃下硬骨头，永葆党的生机，永做群众的知心人。
七种能力心得体会个人学习感悟10篇
篇8：七种能力心得体会个人学习感悟
提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力——习近平总书记提出的七个方面的能力要求，是一个完整的整体，更是一个体系化、系统化的科学论断，指明了新时代年轻干部锤炼过硬本领、干事创业、想干事能干事干成事的根本方向。作为年轻干部，要对标对表总书记讲话要求，把总书记提出的“七种能力”作为成长成才的“北斗七星”，真正历练出担事的宽肩膀、成事的真本领，进而以过硬本领展现作为，不负初心、不辱使命。
把政治能力作为校准人生成长成才的“定盘星”。习近平总书记在讲话中指出：“在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。”作为年轻干部，在工作生活中，要自觉打扫政治灰尘、犄角旮旯，强化党性修养，坚定理想信念，增强政治定力，拧紧思想上的“总开关”，始终做政治上的“明白人”。要用政治学习意识、核心看齐意识、为民宗旨意识构建起行为标尺，校准人生成长成才的“定盘星”，始终做到“凡是有利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚定不移做，凡是不利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚决不做!”进而以铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当，以身许党、许国，坚定不移做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。
把调查研究能力作为照亮实践发展的“指路星”。习近平总书记提出，“调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查，就没有发言权，更没有决策权”，赋予了调查研究的新时代意义。从历史看，重视调查研究是我们党的优良传统，是一个马克思主义大党的政治本色，是中国革命、建设、改革取得胜利的重要法宝。重视调查研究是新时代面临的时代课题，作为年轻干部，要深刻领会总书记关于调查研究的讲话要求，树立“抓住老百姓最急最忧最怨的问题”的问题意识，践行“拜人民为师，向人民学习”的价值指向，用好“‘身入’更要‘心至’”的方法要求，切实把调查研究能力作为照亮实践发展的“指路星”。
把科学决策能力作为解决瓶颈难题的“聚光星”。习近平总书记曾鲜明指出：“工欲善其事，必先利其器。从古今中外的历史中可以清晰地看到这样的现象：事有所成，必是学有所成;学有所成，必是读有所得。”通读总书记的著作，不难发现，习近平总书记对科学决策的重视，是一以贯之的，其高瞻远瞩的科学决策能力也离不开好学兼听善思的习惯。作为年轻干部，做到科学决策就要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，注重提高马克思主义理论水平，掌握辩证唯物主义和历史唯物主义，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，掌握中国化的马克思主义。坚持向书本学、向群众学、向实践学，通过学习增强战略眼光、对国之大者心中有数，通过养成多方听取意见、深入研究、综合评判，科学取舍的决策习惯，聚各方智慧之光，做到科学决策。
把改革攻坚能力作为推动发展进步的“能量星”。习近平总书记指出，要把稳方向突出实效全力攻坚，坚定不移推动落实重大改革举措。从实践看，党的十八大以来，国家治理体系和治理能力现代化水平明显提高，全社会发展活力和创新活力明显增强，关键就在于改革全面发力、多点突破、纵深推进。作为年轻干部，要深刻认识到，唯有改革，才能推动发展进步，唯有攻坚，才能实现民族复兴，将社会主义的美好蓝图变为现实。同时，改革任务是实打实的，责任也是实打实的，只有不忘初心与使命，将改革进行到底，将攻坚任务牢牢扛在肩上，以钉钉子的精神、冲击钻的干劲，以一种特有的担当，带领群众攻坚克难，才能以改革攻坚为发展添动力。
把应急处突能力作为处事临危不惧的“恒定星”。在习近平总书记《摆脱贫困·从政杂谈》中有一句用典“临大事而不乱，临利害之际不失故常”，强调的就是一种从容不迫、应对自如的处事态度。当大事来临的时候，不惊慌失措，镇定沉着;在利害冲突的紧要关头，不患得患失，保持常态。而在此次讲话中，更是强调“预判风险是防范风险的前提，把握风险走向是谋求战略主动的关键”，并从增强风险意识、做好应对风险挑战、提高应急处突的见识和胆识、完善防范风险的体制机制等方面，科学总结提炼提高应急处突能力。作为年轻干部，要深刻学思践悟总书记讲话要求，把提高应急处突能力作为处事临危不惧的“恒定星”。
把群众工作能力作为履职尽责服务的“最亮星”。习近平总书记指出：“始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，是我们党始终得到人民拥护和爱戴的根本原因，对于充分发挥党密切联系群众的优势至关重要。我们任何时候都必须把人民利益放在第一位，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。”新时代，以人民为中心是坚持和发展中国特色社会主义根本立场，作为年轻干部，要把人民群众作为“夜空中最亮的星”，牢记无论手中的权力大小，都是人民赋予的，而不是个人的资本，它只能用于为人民服务，为群众做事，而不是个人谋私的工具，要自觉接受群众的监督，为人民掌好权、用好权，更好地推进发展，更好地让发展成果更多地惠及人民群众。
把抓落实能力作为衡量成长成才的“重要星标”。反对高谈阔论，强调真抓实干，注重落实，始终是中国共产党的优良传统。毛泽东同志在《党委会的工作方法》一文中指出：“什么东西只有抓得很紧，毫不放松，才能抓住。抓而不紧，等于不抓。”习近平总书记说，“崇尚实干、狠抓落实是我反复强调的。如果不沉下心来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。”作为年轻干部，要把抓落实作为一种基本素质，一种必备作风，一种能力检验，把工作当成事业，用过硬的本领和务实的举措，推动工作“出实效”，把一以贯之的初心倾注于现实的工作之中，以锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，建功新时代。
篇9：七种能力心得体会个人感悟1500字
嫩竹做不了扁担，软肩挑不起重担。近日，习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事能干事干成事。
坚持问题导向既是马克思主义的鲜明特点，也是我们党一以贯之的光荣传统和优秀品格，我们党领导人民干革命、搞建设、抓改革，都是为了解决我国的实际问题。年轻干部作为党和国家事业的生力军和接班人，生逢其时，也重任在肩，尤须对标对表习近平总书记谆谆嘱托和殷切期望，修好“实际能力”这门“必修课”，切实提高七种能力，在解决问题、解决难题中肩负起新时代的职责使命，交出经得起检验的答卷。
扭住政治能力“牛鼻子”，始终做政治上的“明白人”“老实人”。“首关不过，余关莫论”。在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的，是最关键、最要害的能力，必须摆在首位、贯穿始终。要涵养过硬政治定力，坚持把党的科学理论武装作为基础任务，以学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，多吸理论之“氧”、常补精神之“钙”，增进对中国特色社会主义的认同，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要练就一双“政治慧眼”，提高政治敏锐性、洞察力、鉴别力，对国之大者心中有数，善用马克思主义立场、观点、方法剖析和解决问题，从纷繁复杂的表象中发现本质规律、认清长远趋势，“任凭风浪起、稳坐钓鱼台”。要敢讲政治善讲政治，对党的政治纪律和政治规矩永葆敬畏之心，遇事先想政治要求，干事常想政治规矩，处事多想政治影响，把讲政治落实到每一个工作细节。
磨练干事成事“真本领”，勇当攻坚克难的“先行者”“排头兵”。历史总是在不断解决问题中前进，人才总是在经风雨见世面中长成。当今时代，新冠肺炎疫情全球大流行加剧世界百年未有之大变局，波谲云诡的国际形势、复杂敏感的周边环境、艰巨繁重的改革发展稳定任务，年轻干部面临的挑战和考验前所未有。一马平川、风正帆悬的舒适已然远去，山高路陡、惊涛骇浪才是客观常态。畏难逃避、庸懒散拖绝非出路，敢字当头、干字在前才是正途。唯有真刀真枪锤炼能力，不畏披荆斩棘，不惧激流险滩，主动到偏远地区、艰苦环境中砥砺品行，在问题多、矛盾大、任务重的吃劲岗位墩苗历练，扛干事创业“硬担子”强化科学决策能力，蹚改革发展“深水区”强化改革攻坚能力，防孤立偶然“黑天鹅”强化应急处突能力，啃决战决胜“硬骨头”强化抓落实能力，将自己锻造成疾风劲草、烈火真金，才能在准确识变、科学应变、主动求变中破局起势、集聚优势、积厚成势，开创工作新局面，书写人生新篇章。
珍惜人生“拔节孕穗期”，扎根基层实践的“大课堂”“练兵场”。欲筑室者先治其基，欲高飞者先敛其翼。当下，有的基层年轻干部眼高手低、心浮气躁、求成心切，待不住、静不下、坐不稳，热衷于搭关系、找捷径、搞自我包装，醉心“晋升路线图”，一心只想“再上一层楼”，却不知风厚才能负大翼，水深方可载重舟，拔苗助长只会适得其反，急功近利必然自毁长城。基层的火热实践，是强筋健骨的“大熔炉”和“磨刀石”，更是检验成色的“大考场”和“试金石”。一方面，要坐热“冷板凳”，立足自身岗位，沉下心钻进去，用什么学什么，缺什么补什么，以厚积待薄发，以沉潜换飞跃，在“上面千条线、下面一根针”的基层事务中总结经验得失、补齐短板弱项。另一方面，要厚植“赤子心”，恪守人民立场，练好调查研究“基本功”，在田间地头、街头巷尾、矿井厂房与群众面对面、心连心，听真实声音，问急难愁盼，拿出真招、实招、硬招，办好事、办实事、办成事，以辛苦指数换群众幸福指数，用作风成效赢群众良好口碑。
正入万山圈子里，一山放过一山拦。如何在危机中育先机、于变局中开新局，是摆在年轻干部面前的现实课题。站在新的时代坐标上，每个年轻干部，都应在大风大浪中担当亮剑、淬火成钢，以有所学、有所守、有所为、有所成不负党和人民的重托，拥抱如期而至的未来。
篇10：七种能力心得体会个人感悟1500字
近日，习近平总书记在20秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表讲话强调，年轻干部要提高解决实际问题能力。俗话说，软肩膀挑不起硬担子。能力是年轻干部的必备素质，是年轻干部的必备修为，也是年轻干部的“品牌”。年轻干部，起而行之，奋力修好“七种能力”，方能使“品牌”响亮，方能肩负起党和人民赋予的时代重任。
紧握理想信念之匙，锤炼政治能力。政治能力是第一位的。中国共产党历来重视党的政治建设，锤炼年轻干部政治能力，是党的政治建设的重要内容。在工作中，年轻干部易浮夸、浮躁，归根结底是政治意识不足、政治能力不够。政治能力不是一蹴而就的，需经千锤百炼。年轻干部要在维护党的领导中淬炼、在理论学习中修炼、在工作实践中锻炼、在急难险重中磨炼，坚定政治立场、坚持政治方向、坚守政治原则，做听党话、跟党走的“可靠”青年。
勇添身入心至之翼，锤炼调查研究能力。调查研究能力是党员干部的基本功。一些年轻干部，在工作中是新手，摸不清调查研究的目的和意义，错把“预约式”调研、“盆景式”调研、“歌德式”调研、“脱节式”调研等“形式主义”当“法宝”。说到底，调查研究的根本目的是解决问题。年轻干部锤炼调查研究能力，需在如何做好调查研究工作上下功夫。调研前“做足功课”，坚持问题导向;调研时“身入心至”，摸清问题症结;调研后“善思敏行”，施策解决问题，这样才能在调查研究中提升本领。
力阔统筹兼顾之路，锤炼科学决策能力。俗话说，正确地做事，不如选择做正确的事。选择做正确的事，就是科学地决策。许多年轻干部可能会想，决策是领导的事，与我们关系不大，其实不然。年轻干部是党和人民事业的接班人，具备科学决策能力是新时代对年轻干部的必然要求。锤炼科学决策能力，不仅仅要胸怀大局、总揽全局，还要有扎实的理论知识水平、敏锐的战略发展眼光、强大的辩证分析能力、主动的自省自悟态度，在统筹兼顾中锤炼好科学决策基本功。
精造思新求变之林，锤炼改革攻坚能力。改革是发展不竭的动力源泉。新中国成立以来，在党的领导下，中华民族在改革中不断前进。如今，新时代的年轻干部，深处全面深化改革、打赢三大攻坚战的浪潮中，肩负着更加伟大的使命和责任，彰显出锤炼改革攻坚能力的必要性和紧迫性。年轻干部要深刻把握改革攻坚的深刻内涵，胸怀“想干事”的远大理想，积蓄“能干事”的劲头魄力，修炼“干成事”的能力担当，在实事求是中思新求变，在乘风破浪中抢抓机遇。
稳聚防患未然之力，锤炼应急处突能力。越是急难险重，越能看出党员干部担当。党员干部在工作中，总能遇到各种各样的突发事件。今年的新冠肺炎疫情、南方多地的洪水灾害，都是对干部应急处突能力的深刻考验。凡事预则立，不预则废。面对百年未有之大变局，年轻干部需担当起解决新问题的使命，不断锤炼应急处突能力，在准确把握形势中涵养危机意识，在增强学习本领中提高驾驭风险能力，在防患于未然中坚持人民至上理念，切实营造和谐的社会氛围。
深怀亲民爱民之心，锤炼群众工作能力。群众工作是做好一切工作的生命线。做好群众工作，是党员干部最深沉的情感、最有力的担当。群众工作不是随随便便就能做好的。年轻干部工作时间短，与群众接触不多，容易出现感情淡薄、服务意识不强等问题。想要提升群众工作能力，就要解决好这些问题，深怀亲民爱民之心，带着情感走基层、带着责任入群众，不说大话、不夸海口，相信群众、敬畏群众，放下面子、扑下身子，用群众的语言说话，把群众的事当成自己的事干，方能赢得群众的口碑。
敢亮担当作为之剑，锤炼抓落实能力。一分部署，九分落实。政策再好，不落实到行动，都是空谈。部分年轻干部，心浮气躁，急于求成，说得多做得少。想要接牢党的事业接力棒，年轻干部就要锤炼好抓落实能力，以担当作为的意识，敢抓落实、善抓落实。领悟党的政策，以扎实的作风抓落实;做好担当表率，以高质的能力抓落实;坚持人民至上，以为民服务的宗旨抓落实，以高度的责任感和使命感将抓落实融入工作的方方面面，善作善成把抓落实落到实处。
篇11：七种能力心得体会个人感悟1500字
近日，习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上作重要讲话强调，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。
成为想干事、能干事、干成事的干部是一种历史担当、时代呼唤、人生责任，必须以初心使命为方向、实际工作为牵引、问题导向为抓手，在工作实践中接受磨练，增益其所不能。刘伯承元帅在淮海战役中讲评我军作战方法时说过一句名言：“吃一个、夹一个、看一个”，这种谋事方法值得年轻干部在成长成才中借鉴，做到干好当前工作、提升自我潜力、谋划未来使命“三管齐下”。
踏踏实实做好当前的事。历史进程浩浩荡荡，每个时代有每个时代的使命担当，我们必须立足当下担起时代和中国发展实际赋予我们的任务，投身决胜全面建成小康社会、决战决胜脱贫攻坚战收官阶段的各项工作，在顺利实现第一个百年目标进程中贡献自己的绵绵之力，不当时代的缺席者、不当历史伟业的旁观者、不当人生航船的放任者，要做推进中国特色社会主义事业功成必定有我者。涓涓细流汇成滚滚长河，每个岗位都是构成社会有效运转的动力源，每个人的努力工作都是成就伟业的推进剂，不负使命就要怀揣“天下大事必作于细”的工匠精神，立足岗位做好每一件小事、做好每一天的工作。青年干部必须心存敬畏，做实功、出细活，扎扎实实迈稳跬步，落脚正始终朝着为人民谋幸福的目标靶向、落脚准绝不踩违法乱纪的红线、落脚实一步步都做到踏石留印，如此可行稳而至千里;实实在在积篑土，结结实实装筐压担抓日常夯基础、知重负重不换肩善走长途克难关、山行半腰添新力拔节抽穗灌浆水，用实劲长劲巧劲积篑土可成高山。
学思践悟提升自我潜力。吃饭要不断从碗里夹饭，打仗要准备后续攻击，一切工作都有后续任务，干部特别是年轻干部要树立充电意识、蓄能意识，边干边学、边干边悟，培养观察力、提高思维力、拔升洞察力，不断积蓄解决问题的能力，这样才能干手头工作有底气、干后续任务有潜力。习近平总书记要求干部特别是年轻干部要提高“七种能力”，提高政治能力才能把稳舵、提高调查研究能力才能把准脉、提高科学决策能力才能开对方、提高改革攻坚能力才能求突破、提高应急处突能力才能控风险、提高群众工作能力才能齐心干、提高抓落实能力才能出实效，以上“七种能力”是切实提高干部解决实际问题能力的着力点和“组合拳”，是不断化解复杂形势、风险挑战的有力之举。天下兴亡匹夫有责，担当使命人人有份，每一名干部都应努力提高“七种能力”，年轻干部正值年富力强、精力充沛的年纪，更应多学习、勤思考、广实践、善总结，在学思践悟、知行合一中不断涵养这“七种能力”，厚植成长潜力。
登高望远担当未来使命。古人说，“不谋万世者，不足谋一时;不谋全局者，不足谋一域”，哲人说，“人生有三天，昨天、今天和明天”，弈棋者说，“走一步，看三步”。我们都是共产主义接班人、科学社会主义信念传承者、中国特色社会主义事业践行者，了解昨天的历史、干好今天的事业、担当未来的使命是我们的神圣职责。昨天是今天的基础，今天是明天的台阶，站在当下展望未来，党的十九大提出的“两步走”战略是我们的奋斗路线图。推进中国特色社会主义事业，需要一茬接着一茬干、一张蓝图绘到底，青年人是实现第二个百年目标的主力军。实现人生价值就要立足于历史设定的条件、投身于历史使命，这样的人生才是可以把握的人生，这样的明天才会未来可期。“一个民族只有有那些关注天空的人，这个民族才有希望。如果一个民族只是关心眼下脚下的事情，这个民族是没有未来的。”年轻干部既要埋头拉车，更要抬头看路，站在理论制高点上，坚定“四个自信”、增强“四个意识”、做到“两个维护”，不忘初心使命，时刻准备着担负起明天的历史重任。
实现中华民族伟大复兴的时间节点越来越近，越到理想接近成功的时候，风险挑战就会越大，我们必须树牢忧患意识，绝不能掉以轻心。“船到中流浪更急，人到半山路更陡”，面对百年未有之大变局，我们面临的形势更复杂、担负的任务更艰巨，干部特别是年轻干部更应加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，提高“七种能力”，想干事、能干事、干成事，推动伟大事业攻坚克难破浪前行。
篇12：学习七种能力心得体会1000字
近日，习近平总书记在20秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话，强调“提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求”，提出年轻干部应具备“政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力”这七种能力。习近平总书记的重要讲话为培养年轻干部成为“想干事、能干事、干成事”的人不断积蓄动力、指明前进方向。
提升思想认识的“解锁”能力，让干部“想干事”。习近平总书记在讲话中指出，“在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。”网络上，人们常用“解锁”来形容自己获得某种新技能或学会一门手艺。新时代年轻干部也应紧随时代发展的脚步，及时回应群众期盼，不断“解锁”和稳步提升促进自身发展的能力，年轻干部要实现个人成长，不能满足既有成绩，一心只想做“温室花朵”，要主动承接压力、应对挑战，才能在经风雨、见世面中壮筋骨。年轻干部要先从思想认识上端正态度、校正“坐标”，把握正确政治方向，在关键问题上不能有任何迷糊和动摇，做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者，扎实筑牢自身“想干事”的思想根基，才能激发出“想干事”的内核。
提高实践水平的“解锁”能力，让干部“能干事”。习近平总书记在会上所强调的调查研究、科学决策、改革攻坚、应急处变、群众工作等能力，是新时代年轻干部亟需具备的基本能力，尤其在面对解决群众急难愁盼问题和难啃的“硬骨头”时，年轻干部更要对自己严格要求。常言道，“万事开头难”，要“解锁”一个新生事物，要熟练掌握一项新技能，并非易事，而是需要为此付出不懈努力，才能学有所成，切不可半途而废。面对日益复杂的岗位工作和人民群众的新期盼、新要求，年轻干部也应具备“能干事”的素质与能力，要在关键时刻“不掉链子”、顶得上去。形成良好的工作作风，让“能干事”真正成为领导、同事和服务对象赋予自己的“口碑”。
执行工作落实的“解锁”能力，让干部“干成事”。习近平总书记明确指出，“年轻干部要提高抓落实能力。干事业不能做样子，必须脚踏实地，抓工作落实要以上率下、真抓实干”，“不断通过化解难题开创工作新局面”。“解锁”技能不能只是嘴上说说，而在于能否切实将这一想法落实到行动中，持之以恒，真正贯彻落实下去，并取得实实在在的效果。年轻干部有理想、有目标是好事，但要让理想和现实相连，做到知行合一。认真对待关乎群众利益、社会民生的每件事，不仅要将这些事情办成，更要办好，以实干兑现人民公仆“全心全意为人民服务”的庄严承诺。
年轻干部正处在我国发展的重要战略机遇期，处在大有可为的新时代，不断升华“解锁”新能力，让自己早日成长为业务上的行家里手、部门里的中流砥柱，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
篇13：学习七种能力心得体会1000字
10月10日，习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。学习习近平总书记讲话后，笔者回顾自己在基层一线“摸爬滚打”的10余年工作经历，感触颇深，借此机会给共同奋斗在基层一线的“萌新”们分享一些心得体会。
提高解决实际问题的能力要“多学”。正如习近平总书记在开班仪式上所强调，干部特别是年轻干部要提高“七种能力”，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。要想掌握提高七种能力的“诀窍”，提高解决实际问题的能力，重要的一点是要善于学习。只有通过不断向书本理论学习，才能有效更新我们的“知识库”，坚定政治信念，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，始终做政治上的“明白人”“老实人”;只有不断向优秀的领导同志学习调查研究能力、科学决策能力，向先进典型模范学习改革攻坚能力、应急处突能力，向经验丰富的老同志学习群众工作能力、抓落实的能力，才能有效增强我们应对越来越多样、越来越复杂的实际问题的能力。
提高解决实际问题的能力要“多思”。学而不思则罔，思而不学则殆。处理问题尤其是处理反映强烈、利益突出的群众问题，光靠书本理论知识是远远不够的，需要把总结、反思、借鉴贯穿于工作全过程。对于前大多数奋斗在基层一线的“00后”“95后”青年干部来说，工作经历比较简单，工作经验阅历比较缺乏，要善于总结身边同事好的方式方法，善于反思自己处理问题时的不足，善于借鉴全国各地的先进经验做法，找准差距、改进不足、强化优势，争取在思中求进、思中求变。
提高解决实际问题的能力要“多做”。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。实践才是检验真理的唯一标准，掌握了丰富的理论知识但不去具体实践，一切都是纸上谈兵、空谈无用。因此，青年干部要“走下去”，走到问题最多、最复杂、最具代表性的地方去“摸爬滚打”，直面变化多端的实际问题，充分汲取基层的“养分”;还要“走进去”，走进群众的田里、地里、家里、心里，用脚步增进干群间的感情，充分倾听群众所思、所想、所急、所盼，当好政策普及的“宣传员”、群众诉求的“搜集员”、干群沟通的“联络员”、矛盾纠纷的“调解员”，真正成为群众的“贴心人”;更要“干出来”，在日常工作中敢于直面最棘手的问题、接最烫手的“山芋”、啃最硬的“骨头”，发扬斗争精神涉“险滩”、破“藩篱”，以钉钉子精神抓好各级党委政府重大决策部署在基层一线的落地落实。
实际问题虽复杂多变，但只要平时多学、多思、所做，再复杂的实际问题又何妨呢?
篇14：学习七种能力心得体会1000字
当今世界正经历百年未有之大变局，外部环境出现更多不稳定性不确定性，党和国家在前进道路上也面临着新的困难和挑战，在这种形势下，习近平总书记对青年干部提出七种能力的要求。年轻干部是新时代的主力军，应学会做“良工巧匠”锤炼政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，搭建好属于自己的“能力大厦”。
政治意识为指南，改革攻坚勇创新，描绘大厦“图纸”。修其心治其身，而后可以为政于天下。年轻干部既要深入学习和掌握马克思主义，又要深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神，以过硬的政治品格强化理论武装和政治洗礼，绘制好精神“图纸”，将政治理论内化于心，外化于行，自觉加强政治历练，增强政治自制力，始终做政治上的“明白人”“老实人”。治世不一道，便国不法古。在全面深化改革的道路上，年轻干部要发挥好“领头羊”的作用，敏锐观察当前的复杂形势，拿出政治勇气与政治智慧，坚持正确的方法，坚持创新思维去开拓新的工作思路，在把握规律的基础上实现变革创新，将“图纸”描出“新”花样。
调研能力为基本，群众工作善决策，构建大厦“框架”。“不明察，不能烛私”，年轻干部必须同人民群众保持血肉联系，坚定不移地走群众路线，以基层视角多层次、多方位、多渠道地调查了解情况，“蜻蜓点水”“走马观花”式的工作作风只会“倾斜”框架，导致能力大厦面临倒塌的风险。运筹帷幄之中，决胜千里之外。通过调研开展群众工作，从人民利益出发谋划思路，科学决断，综合评判，制定举措，推进工作。在察看实情、获得真知、综合分析的前提下，才能收到实效，稳固“框架”。
真抓实干为动力，风险挑战巧应变，夯实大厦“砖木”。“不积跬步，无以至千里”，年轻干部要脚踏实地、真抓实干，秉承“不驰于空想，不骛于虚声”的精神，坚持实事求是，尊重客观规律，在务实功、求实效上下功夫，不得偷砖漏瓦，以免产生形式主义的窟窿。“通变思深，以微知著”面对可能发生的各种风险挑战，要夯实“砖木”，做到心中有数，搭稳根基，分类施策，顶住问题的“狂风”，扛住挑战的“暴雨”，有效掌控局势，灵活应变，化解危机。
“人才有高下，知物由学。”年轻干部作为的新时代的建设者，需要自觉加强学习，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中不忘初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，按照党和人民的要求锤炼自己，增强本领，勇于开拓，以只争朝夕的干劲，久久为功的韧劲，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
篇15：提高七种能力年轻干部学习心得体会
怎样成为一名合格的年轻干部?习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话中强调：年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事、能干事、干成事。作为从事组织工作的年轻干部，我认为我们不要经常想自己有什么、还要什么，要多想想自己缺什么、还要补什么，要深刻领会习近平总书记锤炼“七种能力”的要求，为党和国家事业发展贡献“青春担当”。
讲政治，是年轻干部铸魂之本。坚持讲政治、讲大局，是干部实现自身价值、永葆先进性的必要前提。进入新发展阶段，我们面临的问题越来越多样、越来越复杂，有了过硬的政治能力，才能在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”。这就决定了年轻干部必须具有坚强的党性，其核心是讲政治、讲大局。年轻干部要始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚定不移地贯彻执行中央和上级党委的重大决策和重大部署，自觉把自身工作放到经济建设和党的中心任务这个大局中去思考、去谋划、去推动，使工作与地区经济社会发展在指导思想上相一致，在工作目标上相协调，在工作部署上相呼应。
重公道，是年轻干部的履职之要。“大贤秉高鉴，公烛无私光。”成长于新时代，相比于无数革命先辈，拥有大公无私的崇高情怀，保持忠于操守的境界，是年轻干部应具备的基本道德品质，也是急需补齐的“短板”。自觉树立平等观念。年轻干部要正确认识自己，不断强化为广大干部群众和工作对象服务的意识。在与服务对象打交道时，要以诚相待、态度和蔼，多联系、多沟通、多协商，做到对内对外一个样、对上对下一个样。始终保持平和心态。年轻干部的特殊定位决定其成长轨迹相对顺畅，但也存在与自身的期望发生偏差的时候。因此，年轻干部要有“宠辱不惊，看庭前花开花落”的豁达，和“去留无意，望天空云卷云舒”的胸襟。遇到好事不失态，做到得意淡然;遇到挫折不沮丧，做到失意泰然;遇到委屈不动怒，做到冷静坦然。培养健康的生活情趣。大厦千间夜眠七尺，良田千顷日食三餐。年轻干部要保持高尚的精神追求，把精力用在学习上，把时间花在工作上，切实做到在思想上不打擦边球，行动上不碰高压线，使个人的兴趣爱好，严格控制在道德范畴。
业务精，是年轻干部的能力之基。圣贤由学而成，道德由学而进，才能由学而得。随着知识更新的不断加快和经济社会的快速发展，我们面临的新情况新问题也越来越多，新时代年轻干部只有拥有较高的政治理论素养和过硬的业务素质，才能适应形势的发展需要。要潜心研读政治理论，自觉把学习党的创新理论融入到工作和生活中去;要强化学习业务知识，努力成为“业务通、多面手”;要加强经济、法律等其他知识的学习，不断提高自身综合能力。要向实践学习、向前辈学习、向群众学习，把学习作为一种生活方式，提高透过现象看本质的本领、判断把握事物规律的本领，继而提高见微知著的预见力、由表及里的洞察力、去伪存真的辨别力。
作风好，是年轻干部的成事之道。“说得天花乱坠，不如干得汗流浃背。”新时代的年轻干部要践行好踏踏实实干事、一心一意为民的实干精神。要有求真务实的作风，养成严谨细致的工作习惯、精益求精的工作态度，把各项工作做细做实做到位，坚决杜绝原则性错误，防止简单性错误，不断提高工作水平。严格遵守党风廉政建设的各项规定，以党员的党性自律，谨慎交往圈、净化生活圈、规整工作圈。要慎言，不说言不由衷、口是心非的违心话;要慎行，不该说的不说，不该听的不听，不该做的不做，不该拿的不拿。要管得住小节、守得住底线、顶得住歪风、扛得住逆流，不忘初心、牢记使命，努力维护年轻干部政治过硬、公道正派、甘于奉献、作风严谨的良好形象。
篇16：提高七种能力年轻干部学习心得体会
10月10日，习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话，鼓舞和鞭策年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。年轻干部要在实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事。
年轻干部要涵养“千锤万凿出深山”的蓄势待发，耐得住寂寞。任何一个干部遇事处变不惊的背后，都有一个厚积薄发、积少成多的积蓄过程。年轻干部当如磐石，在受命于组织、被委以重任前应当将个人得失与国家利益联结在一起，树牢“国荣我荣，国耻我耻”的家国情怀，努力提高个人修养。“守得住清贫，耐得住寂寞”是共产党员的根本。无论做人还是干事，无论为政还是守廉，耐得住寂寞、经得住诱惑、守得住清贫，才能稳得住心神。
年轻干部要葆有“烈火焚烧若等闲”的处变不惊，经得起考验。“天将降大任于斯人也，必先苦其心志”，年轻干部正如石灰石开采一般经历烈火焚烧依然处变不惊，经得起各种淬炼和考验，才能不断成长。无论面临着怎样严峻的考验，都从容不迫，视若等闲。要信念如磐、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，经得住磨难。要磨练定力，对认准的事、定下的目标，要咬定青山不放松，逢山开路、遇河驾桥，以踏石留印、抓铁有痕的气魄，持之以恒真抓实干。
年轻干部要笃定“粉身碎骨浑不怕”的坚定信念，受得了锤炼。党员干部作为先锋，是铸就正义与邪恶的一堵高墙，面对邪恶，要有敢于拒绝的勇气。要在心中树立共产主义的宏伟目标和坚定理想。要擦亮眼睛，经住考验，保持定力，不心浮气躁，不随波逐流。要有即便是粉身碎骨也要追求心中的大义和光明未来的坚定信心，在各种大是大非面前要始终头脑清醒，维护党和国家利益。面对压力，保持时不我待、只争朝夕的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，不驰于空想、不骛于虚声，在实干中磨淬优良品质，交上人民满意的答卷。
年轻干部要恪守“要留清白在人间”的政治品格，守得住清廉。“清风凉自林谷出，廉洁源从自律来。”君子爱财，取之有道，年轻党员干部要树立正确的金钱观，既要修人品，又要树官德，大型廉洁纪录片《永远在路上》，爆出一些落马官员早期经历过“贫苦的童年”，通过自身不懈的努力度过了“奋斗的青年”，取得了些许成绩后进入了“上升的中年”，在本可以功成名就、衣锦还乡之际却落得个“悲惨的晚年”。只有在心中树立人民公仆的理念，才能每日三省，是否违背初心，是否有愧于人民，是否对得起自己。
篇17：提高七种能力心得体会800字
近日，习近平总书记在20秋季中央党校中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部要善于解决实际问题，提高七种能力，想干事、能干事、干成事。
历史在不断解决问题中前进，年轻组工在不断解决难题中成长。七种能力架起“彩虹桥”，指引我们不断前进。
提高政治能力，铸就“党性红”。擦亮“党性红”组工底色，把定政治“方向舵”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，学深悟透《习近平谈治国理政》等理论著作，灵活运用辩证唯物主义和历史唯物主义“透视”问题本质。提高政治站位，自觉向党中央看齐，在工作中加强政治历练，在困境里锤炼政治思维。坚决贯彻落实党中央决策部署，推进工作不打折扣，行到难处勇往直前，碰到挫折不言放弃。
提高调查研究能力，扎根“土地黄”。没有调研就没有发言权，开展组织工作难以下手。必须到黄土地上调研，倾听百姓所想所急所盼，将工作扎深干实。常怀审慎之心，善于发现工作里的细枝末节，主动思考“解题金钥匙”。揣着问题寻找破题之法，对标对表、有的放矢，不做“无头苍蝇”。保持谦卑心态，询问讨教“色愈恭，礼愈至”，以期或有所闻。不能走马观花，杜绝“蜻蜓点水”类的形式主义。
提高科学决策能力，提炼“思维青”。青出于蓝而胜于蓝，组工深思而胜于人。开展组织工作前做足准备，深思熟虑进行可行性研究，分析事物价值和实用性。集思广益采百家之言，听取干部群众呼声，采纳部门科室意见，吸纳集体智慧。主动服从党的事业大格局，全局出发孕育决策，运筹于帷幄之中，决胜于千里之外。
提高改革攻坚能力，点燃“创新绿”。新时期新组工新任务，墨守成规绝无出路，必须点燃“一路创新绿灯”。抱有刀刃向内的勇气，改正自身缺陷和毛病，继承老组工的严谨作风，培育创新思维。改进工作方式，打破旧常规、突破老套路，将冗长的环节化繁为简，寻求高速度、高效率、高质量的组织工作新模式。
提高应急处突能力，常亮“警示橙”。居安思危、未雨绸缪是中华民族优良传统，要增强风险意识，亮起“警示橙”。不打无准备之仗，通盘考虑各种风险，谋定而后动，下好防范“先手棋”。提高底线思维能力，凡事从最坏处着眼、向最好处努力，做好“随时吃亏”的心理预期。提升业务能力，沉着应对困难问题，急难险时见招拆招，做到“风雨不动安如山”。
提高群众工作能力，树牢“人民紫”。紫色为尊，人民为重。树牢为民服务的宗旨意识，做“忠实的人民服务员”。将人民的心声和愿望作为第一信号，俯身做为民服务“老黄牛”，提升服务质量，让群众竖起“大拇指”。把群众事当成自家事，“一枝一叶总关情”，办好办实人民群众期盼事，让群众“呼声”转为“赞声”。
提高抓落实能力，紧握“踏实蓝”。踏实如蓝，慰人心安。干组织必须脚踏实地，做老实人，干老实事。真抓实干，不惧艰辛全身心投入，不多休憩全时刻待命，主动担当作为，带头冲锋陷阵，以抓铁留痕的作风落实工作。持续发扬钉钉子精神，在困境中打“持久战”，在逆境中啃“硬骨头”，稳扎稳打向前走，在艰难困苦中创造伟大业绩。
篇18：提高七种能力心得体会800字
习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话时指出，“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题”。
“月盈则亏，水满则溢。”当今世界正处于百年未有之大变局，身处这样的时代，如果不常怀“能力危机感”，一味地“吃老本”，必然会导致“营养不良”，最终被时代淘汰。习近平总书记提出的“七种能力”为年轻干部常怀“能力危机感”，在解难纾困中不断成长成才，更好肩负起新时代的职责使命指明了努力方向，需要每位党员干部细细揣摩、全面落实。
立身以立学为先。克服“能力危机”，首要的出路就是学习，“七种能力”的提高，无一可以离开学习。然而，一提到学习，有的党员干部总是以“工作任务重”“没时间”为由而予以搪塞，一到自我剖析的时候，又总会说学习不到位，存在“碎片化”学习等问题，问题屡次剖析却不见整改成效，其实说到底就是欠缺“能力危机感”。习近平总书记强调，我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来。“士三日不读，则其言无味，面目可憎。”所以，面对复杂形势和艰巨任务，广大党员干部必须保持“能力危机感”，在深化学习中，提高解决问题、解决难题的能力。
立学以读书为本。学习不能只挂在嘴上。进入新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，迫切需要广大党员干部付诸实际行动，在深入学习中提高能力、增强本领。要谨记“学习永远在路上”，时刻保持“能力危机感”，努力向书本、向实践、向群众要答案、要方法。坚持原原本本学，努力读原著、学原文、悟原理，始终保持初学者心态，逐字逐句细细品读，深挖蕴含其中的原汁原味的理论内涵;坚持带着问题学，紧紧围绕提高“七种能力”，紧盯新形势、新任务、新考题，用钉钉子精神稳扎稳打认真学习，不断通过化解难题开创工作新局面;要联系实践学，积极深入基层一线，在实践中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨，经受意志定力、耐心耐力、担当精神等考验，努力成长为可堪大用能负重任的优秀人才。
踏平坎坷成大道，越是艰险越向前。在危机中育新机，于变局中开新局，迫切需要广大党员干部不忘初心使命、勇于担当作为，常怀“能力危机感”，在学思践悟中提高“七种能力”。
