不想干了如何写辞职信
【简介】感谢网友“yangling1979”参与投稿，以下是小编帮大家整理的不想干了如何写辞职信（共13篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
篇1：不想干了辞职信怎么写
第一，不想干了主动离开，辞职信通常三部分：
首先，以开门见山的方式道出你的离职决定，但措词一定要浸透情绪情感，字里行间要流露出内心的不舍和决策的艰难。
其次，辞职者的后续安排，诸如：正式离开的日期、手上工作的分门别类、移交方式等等，以此表达“去意已决”。
最后真心实意的感激，你可以历数两、三件关键事例来表达你对公司、对经理、对同事的感激之情。最后，一定要记得签上你的大名和注明日期。
需要说明的是，正式的辞职信和给同事的辞职告别信有很大的不同。告别信，通常是在公司的最后一天发出的，因此，回顾“战绩”、表谢意、说珍重是主要内容。
第二，写辞职信中的语言禁忌：
一忌，否认或粉饰“被炒”的事实。比如明明是个人原因导致的辞职申请，却强烈的表示是企业辞退了自己，这是不可以的。
二忌，被负面情绪所“劫持”。即使和上司、同事闹得很不愉快，不想干了，也没有必要在辞职信中发泄，或诉说雇主或上司的种种不是――不要幼稚地以为这会博得他人的“同情”和“相助”。
三忌，吹嘘自己的功绩或成就。俗话说“群众的眼睛是雪亮的”，既然是不得不走，赞歌唱得再高也难以挽回离开的决定，辞职信怎么写，此时低调是必须的。
四忌，绝情冷血，不懂人情世故。很多时候我们没有选择，圈子是小的，最终还得在同一个行业内“打江山”，因此，不要吝啬你的感谢之情，不想干了要辞职，也可以道别说再见，这样才能写好辞职信。
紧扣以上的辞职信申报告要领，才能掌握好辞职的艺术，即使不干了离开了，也会留下良好的印象在同事与领导的心中，也有益于日后的职场发展，所以不想干了，辞职信怎么写也是一种考验你职场能力的题目。
篇2：不想干了怎么写辞职报告
尊敬的领导：
您好!
在餐厅工作的这些年，我从一个服务员成长为了一店之长。餐厅对我的帮助非常大，真是餐厅领导的信任让我能够得到成长，但是我因为个人原因需要离职非常抱歉。
在餐厅工作的这些年我找到了自己的终身伴侣，我结婚成家了，我现在已经有了身孕，怀了宝宝，餐厅的工作非常忙碌，我的丈夫，多次劝我回去养胎教导孩子，我一开始并不愿意的，因为我还想继续工作，但是经过了老公的多次劝导，还有就是我的身孕已经开始显现，肚子已经越来越大了，不方便工作了。我也开始考虑了我今后的方向。
作为一个母亲，我要担负起抚养后代的责任，我看过太多因为父母照顾不周孩子走偏了路，因为教育不到位影响了孩子的一生，我曾经就遇到过这样的同学，我不希望自己的孩子也变成这样，想要把他培养成才就需要我不断努力不断加有教导他，工作太忙就没有时间来抽出时间教导他了，虽然他还没有生出来，但是我已经开始在准备了。
我一直方不下工作，但是我不能因为工作二影响到孩子的一生，因此我经过了多天的思考决定离职，希望能够得到领导的同意，我这段时间用为身孕的原因明显在各个方面上工作都不能够做好，又不敢熬夜，怕影响到胎儿，工作中也容易发脾气，这些都不好，容易影响到孩子，有身孕在身不方便工作，就算生了孩子好要照顾好孩子，光请假是不够的，餐厅店长又是一个重要职位，不能有失，既然我做不好，就必须要为餐厅负责，让餐厅选择出新的店长，我辞职也比较放心。
有了孩子之后也需要考虑更多的地方了，餐厅是一个嘈杂的地方不方便我有身孕的孕妇工作，如果工作中发生了什么意外，我将后悔一辈子，担心一辈子，我要好好的照顾我的孩子这是身为母亲的责任，孩子不是我一个人的是我与老公共同的结晶，我不能因为自己一个人的想法让老公不高兴，家庭和睦是非常重要的，对于一个女人来说最重要的就是家庭和孩子，我割舍不下。
我希望领导能够理解我的想法，能够批准我的请求，我知道在餐厅得到餐厅的培养现在离开有些过意不去，但是我必须要为自己的后代负责，要为我的家庭负责，不做这样的事情，我要照顾好自己，让我的宝贝健康降世，还请领导能够原谅我。
此致
敬礼!
辞职人：___
篇3：现在不想干了，辞职
我在一家公司开电梯，已经上班半年了，现在不想干了和他辞职。可是这的区域负责人说只给我一个月的工资，还又压我的一个月工资，不给我就是推辞说不知道什么时候给！！我很着急，谁知道怎么办快点帮帮忙，再此谢过了
[现在不想干了，辞职]
篇4：不想干了，怎么要工资？
如题，我在保险公司干了半个月，受不了那个女经理，不想干了，怎么要工资？求助
[不想干了，怎么要工资？]
篇5：第一天上班就不想干了
今天第一天去公司报到，后天就要去出差了老总让我们自己带点钱，面试前没和我说过这工作要出差，我纠结啊一天才50块补贴，而且他们公司财务报销很繁琐，说白就是存心把报销步骤搞繁琐点，让你知难而退。听了一天他们公司的服务流程和财务报销流程感觉好繁琐，每个月公交费100元，贴票不能直接贴50 块的地铁票，必须是1块，2块，5块的票，每个月报销必须要填张超详细的明细单，每个月每天车票号码，日期，时间，到达时间，起点，终点，金额，经办人，工单号，做什么事都必须填满，要找人事、财务、主管3个人都签名。还有那个服务流程和仓库流程也超繁琐，我不介绍了得罪人的事，对这家公司的印象就是他们喜欢把简单的事复杂化，效率低，最主要今天一天人事没提过签合同薪酬，我也被他们搞糊涂了没问，如果面试前知道公司是这样的，我肯定不会去。
[第一天上班就不想干了]
篇6：不想干了怎么写辞职申请书
尊敬的领导：
您好!
首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期看。今天写信是向你提出辞职的。
我来x幼儿园工作虽短，但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间，我学到了很多有用的知识，非常感谢青于蓝给予我在这样的良好的环境中工作和学习的机会。
由于我自身能力的不足和个人原因，近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和发展，经过深思熟虑后我决定辞往教师岗位。我知道这个过程会给幼儿园带来一定程度的不便，为此我深感抱歉。
我希看在20x年3月25日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽好自己的职，做好分内事。
再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢园长给我这次工作的宝贵经验。
请与批准!
x
年月日
不想干了怎么写辞职书
篇7：第一天上班，就不想干了，怎么办？
面试的时候，经理让我做主管。工作底薪是加奖金。
不包吃住，来到公司觉得太闲了，客服才两个，加我三个，同事告诉我根本没什么提成，都是拿底薪，这样下去我怎么生存，想走人的冲动。
今天有个包吃住的公司叫我去面试，至少人家包吃住，开销没有那么高，怎么办好?如果明天不来上班，应该怎么跟人事说呢?
优秀答案
引用第11楼二黑于-08-25 21:07发表的：
试着明天继续上班，很多时候人都对新环境不适应，每个公司都有自己的利弊，也许跟你讲公司不好的同事本身可能就是不思进取的人，你想下，公司再不好，也还是有这么多领导在干，如果公司不好自己去体会，新公司不要听周围的议论，每个人的想法不一样，可能有一天你会发现公司与你很合拍呢
[第一天上班，就不想干了，怎么办？]
篇8：今天第一天上班，就不想干了咋办？
好不容易找了个深圳的工作，千里迢迢把东西搬过来
但工作内容却不那么喜欢，第一天就纠结了一天要不要走 哎
[今天第一天上班，就不想干了咋办？]
篇9：不想做了怎么写辞职信
1、亲戚在外地做生意，现在生意做得越来越好了，因为家中抽不出其他人员能去帮忙，所以亲戚希望我可以过去帮忙打点生意。
2、家中父母年事已高，平常生活不方便，出去买菜什么的容易摔倒，这样自己在外很不放心，还有，父母希望在有生之年，儿女能在身边陪伴。
3、女朋友去了外地，女朋友和她的父母都希望自己能去女朋友所在的城市工作，而且自己打算学门新技术，继续提高自己的专业水平。
4、上班的地点离家太远，回家看望父母或妻儿很不方便，同时，以前的工作不太符合自己的人生规划。
离职原因不能这样说
1、收入低没劲干
这样的跳槽理由会使招聘者误认为你很计较个人得失，对工作没有吃苦精神，把个人利益看得重于理想抱负。在用人者的眼里，这样的人最多只能临时聘用，不可委以重任，更谈不上合作创业。而且，你若仅仅为了追求高收入而跳槽，会让用人单位担心如果有更高的收入，你会毫不犹豫地再次跳槽。这种观念一旦形成思维定势，你的身价将会大打折扣，即使你有卓越的才能也很难获聘。
2、人际关系复杂
现代企业都很讲究团队精神。你对人际关系胆怯和逃避，你可能会被认为在人际交往中缺乏协调能力。而协调能力不行是现代型人才的“硬伤”，这将会直接妨碍你的从业取向。如果用人单位需要你加盟的目的就是为了让你帮助协调企业的人际关系，若你如此回答，其结果就可想而知了。
3、工作压力太大
现代企业讲究快节奏、高效率，企业中人人都处于高强度的工作状态之下，不能适应高效工作的只能被淘汰。有的单位甚至在招聘启事上就已直言相告，要求应聘者能在一定的压力下完成工作。如果你在原单位不能适应有压力的工作，新的用人单位同样不会接受你，因为在现今形势下，绝对没有哪个单位愿意接收一个工作不紧不慢的闲人。
4、与上司合不来
人在社会，你就是和各式各样的人打交道，什么样的上司都有可能碰上。假如你挑剔上司，则说明你在工作上缺乏适应性，而且没有摆正你自己的位置。毫无疑问，应该是你去主动适应你的上司，而不应要求你的上司来适应你。再者，在平时的业务往来中，你会接触到各种各样的客户或关系单位的人，对企业来讲，他们都是“上帝”，如果你尚处理不好与上司的关系，就更谈不上与“上帝”友好相处了。
篇10：不想做了的辞职信
尊敬的黄总：
我很抱歉在这时打扰您，这是我很用心地给您写的，我在此很郑重地向公司提出辞去外贸部业务员一职。
我希望在xxx月前公司认为某个方便的时候离开。
来到公司也已经五年多了，正是在这里我开始踏进了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。从公司最初看似荒凉的外景到现在绿意葱葱欣欣向荣的景象，一切都证明我最初的选择是正确的，在这里有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨，最近一年的工作事实让我不知自己工作的目的是什么，也不知工作的重点在哪里，从前的工作激情似乎都不见了，除了每个月按时上下班外，却不能为公司的发展提出更好的建议，在业务上无法实现突破。
xxx
xxx年xx月xx日
篇11：不想当班长的辞职信
尊敬的吕老师：
您好，很遗憾自己在这个时候向您正式提出退出班委会。
但在这半年时间的工作中，我慢慢发现自己在很多方面的能力还有所欠缺，性格方面也太适合这个环境，在工作中没有严格要求自己，没有起到一个号的带头作用，在生活中没有处理好与各同学之间的关系，以至于在工作中出现了很多问题，犯很多低端的错误，给班级拖后腿，给您带来了很多不必要的麻烦，在此我深表歉意。我没有资本去领导别人，更没有做到一个班长应尽的职责;所以，经过深思熟虑，我最终还是选择退出班委会，不想因为我一个人原因给班级抹黑，班长的权威是神圣不可侵犯的，不能因为某一个人而破坏了她在全班学生心目中的形象。再者，因为个人原因，我在上大二的全部生活费报名费不会再由家里提供，要靠自己挣取，这对我来说是一笔不小的费用，在下半年要出去勤工俭学，也许在工作中会与班级管理的工作相冲突，为了不影响班级纪律，不拖本班的后腿，被不给班级抹黑，所以恳请辅导员同意我的申请，退出后我则要好好反思一下我自己，从新认识自己，不断学习，完善自己，若以后在某些工作我力所能及的定当全力以赴。
对于班级的各项工作请吕老师放心，班委会现在基本上已经走向正轨，各成员已基本了解到了自己的工作任务，在各自工作任务上也有明确的分配，各成员各司其职，尽职尽业，在平时也不会因为没有人指导从而方寸大乱。再者现任副班长陈天凯是一个很刻苦的同学，他再处理各方面的问题能力表现的十分突出，我相信在新班长还未选定出来的情况下他能够带领好本班更好的发展。
感谢您对我的信任，使我得以加入成为班委会一员并担任班长一职，并且在短短半学期的时间里获得了许多知识，机遇与挑战，在工作生活方面您给予了我很大的帮助与指导，在工作上对我犯下的错误做出了很多纠正与指导，使我在管理与处事等方面得到了很大的启示，学到了很多在课本上学不到的知识、积累的一定的经验，对此我深怀感激!
在短短的半年时间机电1101班已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能带领班级走向辉煌的明天，贡献自己的力量。我只有衷心祝愿机电1101班，以后的路会越走越顺，辅导员吕老师和班委会各成员的领导下把班级发展的越来越好。
xxx
xxx年xx月xx日
如何写好辞职信
1.先讲辞职书的格式。
开头先在A4纸上，写上辞职申请四个大字。大家一定要记得，辞职书是很正式的一个申请手段，不是说你去给对方打声招呼就完了，必须要以正式的方式通知公司人事处，所以，必须写辞职申请。
2.第二，就要写上你的上层领导人的姓名后加职务。例如，某某经理。记得，写辞职书的时候，你所写的辞职书是要直接交给你的上层领导的，你不可以越级去写给领导的上层领导，或者是写给别的部门的领导。所以，明确自己的领导是哪位，很重要。
3.称呼。中国人讲究，任何一种书面形式的东西，都要有一个称呼上的尊称，或者是表达。所以，给经理写辞职书的时候，就要写上，您好。当然，这两个字一定要在某某经理再另起一行而写，不要直接写在某某领导的后面。
4.表达对公司的感谢。任何一个人离开，都要感谢一个公司的，即使你再恨这个公司，再讨厌也得写一下，毕竟是这个公司暂时给了你收入。所以，再不情愿也多少写点儿对于公司的感谢。
5.接下来，就要写一下自己的辞职的原因，是你个人的原因，还是公司的原因，个人的原因可以涉及很多，例如，结婚，离家远，或者是想继续求学等。而如果是公司的原因的话，可以写，专业不对口或者是收入不能满足自己的生活等。
6.祝愿单位。对于自己要离开，但是还是要祝愿一下公司的发展，也就简单地说几句，例如，祝公司越来越强大一类的客套话。
7.此致!敬礼!就如同写信一样，也要写上这样的看似不重要却十分有意义的两个词。接下来，就要写上你的名字，前面跟上申请人。然后再起一行写上你递交辞职书的日期。好了，辞职书就这样写成了。
篇12：公司搬迁我不想干了，能立即取消劳动合同吗
和公司签了3年的合同，合同上有办公地址。最近公司快搬了、而且搬的蛮远上班不方便了，所以我就不想干了。那公司办公地点变了后，以前份合同还有效吗、我能没有提前30天就辞职吗？最主要的是能得到补偿吗、因为是公司搬远了所以导致我不能继续干下去的
[公司搬迁我不想干了，能立即取消劳动合同吗]
篇13：肯德基做全职7天后就不想干了怎么办？
说是我不按程序走会在我的档案里写我在肯德基怎么怎么样的不好，真的很担心的。
[肯德基做全职7天后就不想干了怎么办？]
